UN CHARGE DE PROMOTION ET MARKETING (F/H) - Communauté d'Agglomération Lisieux Normandie
Référence : O014260410001107
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Lisieux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
La Direction du Développement Touristique s’inscrit au cœur de la stratégie globale de valorisation de Lisieux Normandie en œuvrant chaque jour à renforcer l’attractivité du territoire. Elle pilote la stratégie touristique, développe et valorise l’offre (loisirs, événements, tourisme d’affaires), anime le réseau des professionnels et accompagne les projets qui font vivre la destination.
Vous êtes le moteur de l’attractivité touristique de Lisieux Normandie, la personne qui fédère, anime et booste le réseau des professionnels du tourisme pour en faire une destination incontournable, tout en imaginant des stratégies promotionnelles qui sortent des sentiers battus. 💼
Vos missions sont les suivantes :
Vous co-créez la stratégie de promotion touristique avec l’équipe, puis vous passez à l’action : salons, rencontres, démarchages. Votre terrain de jeu est vaste ! 🎯
Vous alimentez, en collaboration avec la Direction de la Communication, les réseaux sociaux avec des contenus qui donnent envie de sauter dans le premier train pour Lisieux : photos, vidéos, stories. C’est à vous de jouer pour faire le buzz ! 📸🎥
🕵️♂️ Vous traquez les nouveaux partenaires avec l’énergie d’un détective et le sourire d’un commercial hors pair
Entre accueil chaleureux, formations ciblées et événements marquants, vous ferez de chaque partenaire du réseau un allié clé
Vous orchestrez la mise en valeur du réseau des Manoirs et Châteaux en imaginant des animations, des partenariats et des événements qui feront du territoire la destination des amateurs de pierres et d’histoires 🏰
Vous décrochez des partenariats et des tarifs préférentiels pour booster l’attractivité de la destination
Vous tissez des partenariats aussi solides qu’inspirants avec les acteurs locaux (entreprises, institutions culturelles, etc.) pour imaginer des offres combinées qui feront rêver les visiteurs
Vous gérez le budget comme un pro 💰: respect des dépenses dans la limite du budget, recherche des recettes et utilisation ultra-efficace des ressources
Vous garderez un œil sur les tendances du tourisme pour toujours rester à la pointe
Parfois, vous enfilez votre casquette d’expert pour guider les visiteurs à l’accueil de l’Office de Tourisme, en fonction des besoins du service 💬
Profil recherché
Vous êtes titulaire d’une formation supérieure en tourisme, évènementiel commerce ou développement territorial 🎓
Vous avez une expérience professionnelle similaire ? C’est votre passeport pour nous rencontrer
Connaissance du fonctionnement des collectivités appréciée
Vous maîtrisez l’art de vendre un territoire comme on vend un rêve.
Vous savez créer du lien, animer une communauté et convaincre avec un sourire
Vous avez le sens de l’accueil et l’art de rendre chaque interlocuteur important
Vous avez d’excellentes capacités relationnelles : c’est votre atout ! 💪
Anglais : vous le parlez comme si c’était votre deuxième langue maternelle ... (ou presque)
Maîtrise de l’outil informatique et bureautique (Office 365) ainsi que des logiciels métier
Créativité : Vous proposez des idées originales pour sortir des sentiers battus
Enfin, vous appréciez le travail en équipe
🚗Permis B obligatoire
Qui sommes-nous ?
Nichée au cœur du Pays d’Auge, à 30 minutes des plages de la Côte Fleurie, il fait bon vivre pour les 75 000 habitants de Lisieux Normandie avec une nature à couper le souffle, un riche patrimoine et une excellente gastronomie ! A la croisée des métropoles de Caen (25 minutes en train), Rouen et Le Havre, c’est la 2ème plus grande intercommunalité du Calvados. C'est 453 collaborateurs qui font vivre ce territoire au quotidien dans une ambiance à la fois innovante, collaborative et bienveillante. Ici, nous misons sur la confiance, l’écoute ainsi que la responsabilisation avec un cadre de travail conçu pour vous. La collectivité a mis en place une organisation en flex office où des espaces prévus en fonction du besoin sont à disposition : espaces de coworking, salles de concentration, salles de réunion, espaces de détente. Cette organisation de travail s’articule aussi autour du télétravail. La pratique sportive et les activités de bien-être sont également favorisées lors de la pause méridienne.
À propos de l'offre
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Titulaire (ou à défaut contractuel)
Cadre d’emplois des rédacteurs ou des attachés territoriaux
Durée de travail : Temps complet
Travail quelques soirées et week-ends selon les événements
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, adhésion CNAS, titres-restaurant, participation mutuelle/prévoyance, participation abonnement transport en commun (75%) ou stationnement dans Lisieux (50%), Forfait Mobilités Durables -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Rédacteur, Rédacteur principal de 1ère classe, Rédacteur principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de développement territorial
