Un Directeur musical (F/H) - MAIRIE DE TOURS

Référence : O037260212000662

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Tours
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 14/03/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La Ville de Tours recrute :
Un Directeur musical (F/H), à la Direction des Affaires Culturelles, du Patrimoine et des Archives - Grand Théâtre de Tours – Orchestre régional Centre-Val de Loire Tours
Lieu d'exercice du poste : Grand Théâtre de Tours
Recrutement : catégorie A de la filière culturelle
Rattachement hiérarchique : Directeur Général
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés

L’Opéra de Tours crée en 2026 un orchestre symphonique permanent de 32 musicien·ne·s, dénommé Orchestre régional Centre-Val de Loire Tours.
Cet orchestre assurera la saison symphonique, une partie de la saison lyrique, les actions d’EAC et les tournées.

L’Opéra de Tours ouvre un appel à candidatures pour le poste de Directeur / Directrice musical(e), placé(e) sous l’autorité du Directeur général, pour une prise de fonction en septembre 2026.

Projet artistique et programmation :
- Définir l’identité artistique de l’orchestre.
- Proposer la programmation symphonique.
- Participer à la programmation lyrique.
- Assurer la cohérence esthétique du projet.

Direction musicale et vie de l’orchestre :
- Diriger une part essentielle de la saison symphonique et lyrique.
- Préparer et diriger les répétitions.
- Veiller à la discipline collective et à l’esprit d’ensemble.

Recrutement et gestion des musiciens :
- Participer aux concours de recrutement.
- Proposer l’évolution des pupitres et renforts.
- Suivi artistique et quotidien de l’orchestre.

Médiation et territoire :
- Participer aux actions EAC et projets innovants.

Rayonnement et communication :
- Représenter l’orchestre avec le Directeur général.
- Participer au rayonnement national et international.

Profil recherché

Compétences et aptitudes :
- Chef(fe) d’orchestre expérimenté(e),
- Maîtrise du répertoire symphonique et lyrique,
- Vision artistique claire et fédératrice,
- Qualités managériales solides,
- Intérêt pour les actions de territoire,
- Maîtrise du français ou engagement rapide,
- Connaissance du fonctionnement d’un établissement subventionné : un plus.


Procédure de sélection :
- Pré-sélection sur dossier (CV + lettre de motivation),
- Projet artistique,
- Sélection dossier,
- Entretiens,
- Nomination par l’Opéra de Tours.

Qui sommes-nous ?

MAIRIE DE TOURS
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9

À propos de l'offre

  • Date de prise de fonction souhaitée : 01/09/2026

    Pour tout renseignement complémentaire, s’adresser à Monsieur CAMPELLONE, Directeur Général, par mail à theatre@ville-tours.fr

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Emploi contractuel de cat. A

  • Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Directrice / Directeur d'établissement culturel et/ou patrimonial

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