UN MUSICIEN INTERVENANT EN MILIEU SCOLAIRE (h/f) - VILLE DE LANDERNEAU
Référence : O029260424000469
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Landerneau
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Landerneau (16 500 habitants), ville-centre de la communauté d’agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel. Elle recrute pour son école de musique un(e) musicien(ne) intervenant(e) en milieu scolaire, par voie statutaire ou contractuelle.
Au sein de la Direction Culture, Sport et Vie associative, le musicien(ne) intervenant(e) assure les interventions dans les écoles maternelles et élémentaires du territoire, pour mener une sensibilisation à la musique.
-A partir du secteur scolaire de la communauté d’agglomération, dynamiser et développer les actions de sensibilisation musicale en lien avec l’école de musique et ses partenaires
-Proposer et coordonner des actions en accord avec les professeurs des écoles du territoire afin de les accompagner dans l’élaboration de projets musicaux
-Favoriser les passerelles entre les actions musicales du milieu scolaire et l’école de musique
-Participer aux réunions pédagogiques
-Selon les compétences du candidat et besoin du service: Assurer l’encadrement d’une pratique collective complémentaire (atelier cordes, ensemble de musique de chambre, formation musicale…)
-Planning des cours établi en fonction de la disponibilité des usagers.
-Congés annuels obligatoirement fixés pendant les vacances scolaires
-Travail ponctuel le week end ou en soirée.
Profil recherché
Savoir et savoir-faire :
-Connaissances musicales : connaissances théoriques en musique et pratique en Formation musicale et instrumentale
-Être ouvert(e) à une pluralité de culture et de styles musicaux
-Être sensibilisé(e) à d’autres formes d’expression artistique et pouvoir créer des liens entre ces différents langages
-Connaissance du règlement intérieur de l’école
-Qualités pédagogiques : savoir s’adapter au niveau des élèves – débutants ou confirmés
-Se conformer au projet pédagogique établi par l’école en lien avec le schéma national d’orientation pédagogique
Savoir-être:
-Qualités relationnelles et psychologiques
-Compréhension de la personnalité de chaque élève – être attentif à sa manière d’apprendre
-Savoir transmettre le goût de la musique et la pratique instrumentale
-Capacité de travail en commun sur des projets collectifs
-Respect du statut des fonctionnaires de la FPT : sens du service public- devoir de réserve
Qui sommes-nous ?
Landerneau (16.819 habitants), ville-centre de la communauté d'agglomération du pays de Landerneau-Daoulas, située aux portes du pays de Brest, est une ville en pleine croissance démographique, reconnue pour son dynamisme économique, sportif et culturel.
À propos de l'offre
-
Informations complémentaires :
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime annuelle + participation employeur au contrat collectif prévoyance et au contrat collectif complémentaire santé + forfait mobilité durable + accès aux prestations du CNAS.
Merci de déposer votre candidature (lettre de motivation, CV, diplôme, dernier arrêté de situation administrative et/ou attestation d’inscription sur liste d’aptitude) sur le site internet de la Ville, https://www.landerneau.bzh/la-ville-recrute/
pour le 28 mai 2026 dernier délai. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique, Assistant d'enseignement artistique principal de 1ère classe, Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
-
Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Enseignante / Enseignant
