Une ou un gestionnaire de parc informatique et multimédia
Référence : 2026-2305908
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Ecole Normale Supérieure Paris-Saclay
L'École normale supérieure Paris-Saclay - Localisation : L'École normale supérieure Paris-Saclay
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
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Nature du contrat
CDD de 3 ans
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Mission
Au sein du pôle expérience utilisateur de la DSI, le/la gestionnaire de parc assurera l’exploitation des équipements informatiques et audiovisuels (système, réseau, audio et vidiéo sur IP…).
Activités principales
Gestion du parc informatique et multimédia :
- Gérer, maintenir et faire évoluer le parc matériel et logiciel
- Définir les paramètres d'installation et de mise à jour des postes de travail, en accord avec la politique informatique de l'établissement
- Mettre au point la documentation des processus de mise en œuvre, de mise à jour et d'exploitation des composants
- Assurer le maintien en condition opérationnelle des solutions du domaine
- Mettre au point la documentation des processus de mise en œuvre, de mise à jour et d'exploitation des composants
- Assurer une veille technologique
Assistance utilisateur :
- Fournir une assistance à l’utilisation des services numériques délivrés sur les postes informatiques et salles audiovisuelles
- Assurer le support technique de niveau 2
- Aider à identifier et analyser des incidents/dysfonctionnements
Profil recherché
Diplômes et formations
Diplôme : DUT BTS
Domaine de formation souhaité : filière informatique
Expérience souhaitable : dans un poste similaire 2 ans minimum
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 5 Diplômes de niveau bac +2
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’École normale supérieure Paris-Saclay :
La mission de l’ENS Paris-Saclay est de former, sur la base d'un recrutement sélectif, les élèves et les étudiant·es (les normalien·nes) aux métiers de l’enseignement supérieur et de la recherche et plus largement à tous les métiers exigeant une expertise scientifique élevée ainsi qu'à la haute fonction publique.
Vous pouvez continuer à découvrir l’ENS Paris-Saclay sur le site : https://ens-paris-saclay.fr/
Avantages :
• 57 jours de congés pour 39h d’activités hebdomadaires
• Mutuelle prise en charge à 50 % par l’employeur
• Régime indemnitaire sur la base de l’entretien professionnel annuel
• Remboursement de 75% du Pass Navigo
• Participation de l’employeur pour déjeuner au CROUS
• Parcours d’intégration et accompagnement individuel aux concours ITRF
• Accompagnement à trouver un logement social
• Accès au LUMEN, Learning center (livres, revues et articles, imprimés ou numériques)
• Accès à la Scène de Recherche et aux représentations organisées par celle-ci (gratuit ou 10€ selon les représentations)
• Plus de 50 activités sportives proposées en lien avec l’Université Paris-Saclay
Descriptif du service
Entité d’affectation
Direction des systèmes d’information (DSI)
La Direction des Systèmes d’Information est constituée d’une vingtaine de personnes et de 4 pôles : Pilotage Qualité et Méthodes, Métier, Technique et Expérience utilisateurs. Elle joue un rôle clé dans la transformation numérique de l’École, au service des élèves, chercheurs, enseignants et personnels. Rejoindre la DSI, c’est :
- Participer à des projets d’envergure autour des infrastructures, du cloud, de la cybersécurité ou encore de l’expérience utilisateur
- Travailler dans un environnement stimulant, au plus près de la recherche et des usages avancés du numérique
- Intégrer une équipe dynamique et bienveillante, attachée à l’innovation, à la collaboration et à la qualité de service
- Contribuer à un établissement en pleine évolution, où le numérique est un levier stratégique
À propos de l'offre
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Conditions de recrutement
Un poste de catégorie A est à pourvoir à temps plein, dès que possible.
• Contractuels : recrutement en CDD d’une durée de 3 ans
Rémunération : entre 30 000€ et 35 000 € bruts annuels selon profil et expérience.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Administratrice / Administrateur d'outils, de systèmes, de réseaux et/ou de télécoms
