Une puéricultrice (H/F)
Référence : 2026-2361885
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
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Employeur :
Conseil départemental du Finistère
Département de 900 000 habitants, avec une nature préservée, une économie diversifiée, une culture riche, le Finistère est le département où tout peut (re)commencer - Localisation : BREST
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Selon grilles FPH
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
La puéricultrice intervient au Centre parental, plus précisément à l'espace enfants. Elle a pour principales missions de :
· Assurer l’encadrement de l’équipe de l’espace enfants en veillant à son bon fonctionnement par la validation des plannings ;
· Organiser et animer les réunions de service ;
· Valider et organiser les admissions et bilans des enfants avec leurs parents ;
· Garantir le projet pour l’enfant afin de répondre à ses besoins en termes d’éveil et de développement ;
· Organiser les consultations pour le suivi médical des enfants ;
· Favoriser le lien avec le médecin de PMI et les différents services de consultations médicales, d’hospitalisations pédiatriques et de suivis spécialisés ;
· Participer à la mise en œuvre et à l’accompagnement des droits de visite spécialisés autour du lien parent/enfant ;
· Travailler en équipe pluridisciplinaire.
Profil recherché
Formation : DE de puéricultrice exigé
Savoirs et savoirs faire :
· Savoir évaluer l’état de santé des enfants pour proposer des orientations médicales adaptées ;
· Connaître les traitements médicaux et leurs effets ;
· Avoir une bonne connaissance des étapes de développement physique et psychologique des enfants ;
· Capacité à encadrer une équipe et assurer la mise en œuvre du projet individuel de l’enfant avec sa famille ;
· Capacité à transmettre aux équipes les informations inhérentes au développement des enfants et leur évolution ;
· Capacité à créer une relation de confiance avec les enfants et leur famille.
Savoirs être :
· Savoir faire preuve de qualités relationnelles permettant le travail d’équipe, le contact avec les enfants et leurs parents ;
· Savoir faire preuve d’objectivité, de recul face à des situations émotionnellement difficiles ;
· Avoir des capacités managériales pour encadrer une équipe, organiser le fonctionnement du service et garantir le projet des enfants ;
· Faire preuve de rigueur et d’anticipation dans l’organisation de son travail.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Agir pour le Finistère et les habitants, c’est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d’un budget de près d’1 milliard d’euros, proposant plus de 100 métiers différents, le Département cultive l’innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants.
Descriptif du service
Au sein de la Direction Enfance Famille, le centre départemental de l’enfance et de la famille (CDEF) est un établissement public de protection de l’enfance intervenant sur l’ensemble du territoire finistérien.
Doté d’une capacité de 297 places, il accueille des mineurs de 0 à 17 ans en internat et accompagne des enfants confiés en famille d’accueil.
À propos de l'offre
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Découvrez les avantages de rejoindre le département du Finistère :
· Accès à une offre de formation variée, parcours managérial des encadrants
· Le Comité de gestion des œuvres sociales (CGOS)
· Chèques vacances (sous conditions de ressources)
· Coffre-fort numérique
· Forfait mobilité durable (75% pour un abonnement transport en commun)
· Accès au restaurant administratif (sur Quimper) ou restauration conventionnée (selon localisation)
· Flotte de véhicules de service pour les déplacements professionnels
· Amicale des personnels (accès à la pratique culturelle et sportive à des tarifs préférentiels, de loisirs – cinéma, billetterie…)
Pour en savoir plus, téléchargez la fiche de poste sur notre site www.finistere.fr à la rubrique offres d’emploi.
Pour candidater : Merci d’adresser votre candidature à l’attention de Monsieur le Président du Conseil Départemental du Finistère (lettre de motivation, CV, dernier arrêté d’avancement d’échelon, liste d’aptitude, ou un justificatif de la reconnaissance en qualité de travailleur handicapé) en précisant la référence : 883/CDEF via le lien de candidature.
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Déplacements locaux, public difficile
Diplôme d'Etat de puéricultrice
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Diplôme d'Etat de puéricultrice
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Recrutement : Recrutement par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude, par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap ou par voie contractuelle (CDD de 1 à 3 ans).
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Infirmière puéricultrice / Infirmier puériculteur
