0000541001 - RESPONSABLE EN STRUCTURATION DE PROJET IMMOBILIER FH
Référence : 2026-2265258
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Caisse des Dépôts et Consignations (CDC)
- Localisation : 14 BOULEVARD DE DRESDE 67000 Strasbourg
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Le responsable en structuration de projet (RSP) en Direction régionale a les activités principales suivantes :
- Développer et animer un écosystème local dans son domaine d’expertise ;
Prospecte, définit les moyens adéquats pour toucher les cibles identifiées (porteurs de projet, co-investisseurs, acteurs publics locaux) et détecte les opportunités d’intervention de la Banque des territoires (BDT).
Mène des démarches pro-actives avec les équipes commerciales, auprès des clientèles BDT notamment les collectivités, EPL, pour faire connaître l’offre de la Banque des territoires, ses modalités et moyens d’intervention.
- Contribuer à la stratégie d’investissement sur des champs d’intervention en exploration et/ou en développement ;
Accompagne les expérimentations sur les objets d’investissement émergeants.
Propose et met en oeuvre les actions permettant le développement de son segment d’activité
sur le territoire afin d’assoir la position de la Banque des territoires.
Assure une interface entre les équipes territoriales et les experts sectoriels ou en gestion d’actifs de la Direction de l’investissement (DI).
- Piloter ou contribuer (auprès des équipes territoriales ou avec les experts de la direction de l’investissement) au pilotage de projets d’investissement dans ses domaines d’intervention sectoriels, du sourcing jusqu’à la mise en service.
Analyse la pertinence du projet et diagnostique la situation du client afin de proposer avec les équipes territoriales des solutions adaptées.
Définit le modèle économique d’un projet viable, sécurisé et optimisé.
Fixe le cadre, pilote et contribue activement au montage des partenariats de réalisation, commercialisation, financement.
Définit, en lien avec le service juridique, le montage juridique spécifique au projet (termsheet) - pacte actionnaire et statuts et sous-contrats (construction, exploitation maintenance).
Pilote les études nécessaires et monte les dossiers d’engagement ;
Mène les négociations avec les co-investisseurs, banquiers et appuie l’équipe territoriale auprès des acteurs politiques quand le projet le nécessite.
Pilote et coordonne des experts juridiques et techniques (internes ou externes) pour la rédaction et mise en cohérence de l’ensemble des contrats et sous contrats.
- Apporter appui et conseil aux équipes commerciales et territoriales sur les dossiers relevant de son domaine d’intervention sectoriel que ce soit en matière d‘investissement ou de financement, voire de consignation;
Appuie les équipes territoriales auprès des services spécialisés des porteurs de projet sur des sujets pointus relatif aux différents objets (métrics, seuils de rentabilité, business modèles…).
Facilite le partage d’expérience sur les projets, l’appropriation de la doctrine et la diffusion de pratiques opérationnelles et concrètes.
- Assurer ou d’expert pour des sociétés en gestion le rôle d’administrateur relevant de son domaine d’intervention et de son territoire.
Profil recherché
Connaissances
- Expertise en structuration juridico-financière de projet (business plan financier, viabilité économique, besoins en ressources, stratégie de financement, capacité à lever des fonds, gouvernance…).
- Très bonne connaissance des règles de « l’art » technique et organisationnel et des réglementations en vigueur dans ses spécialités (à préciser).
- Connaissance des montages juridiques les plus classiques (forme de société, statuts, pacte d’actionnaires, contrats de financement, baux, contrats de concession/PPP, contrats de construction/CPI…).
- Bonne connaissance des institutions et acteurs publics.
Compétences
- Compétences avérées et expérience concrète de l’investissement dans les domaines d’intervention sectoriels du poste
- Capacité à construire et développer des investissements innovants par leur objet ou leur montage juridique et financier.
- Maîtriser l’ingénierie globale du projet sur les objets et classes d’actifs relevant de son domaine d’intervention : montages économiques, financiers et juridiques.
- Challenger les business modèles et les seuils de rentabilité associés aux différents domaines sectoriels de son champ d’intervention démontrant la pérennité du modèle économique.
- Maîtriser l’ingénierie et la modélisation financière (résultat, partage de valeur, tests de sensibilité), la mise en oeuvre des garanties, la couverture des risques…
- Savoir identifier les grandes lignes du montage juridique approprié au projet, les principaux enjeux, les manques, appréhender les conséquences opérationnelles et mobiliser les experts à bon escient.
- Maîtriser les techniques de négociation.
- Prise de parole en public.
- Compétences pédagogiques.
Savoirs-être
- Qualités relationnelles et agilité dans les relations institutionnelles.
- Capacité à créer une relation de long terme, de confiance.
- Capacité à travailler en équipe, en transversal et en réseau pluridisciplinaire.
- Esprit d'initiative, d'anticipation et de réactivité.
- Disponibilité, engagement.
La Caisse des Dépôts fonde le recrutement sur les compétences, en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Qui sommes-nous ?
La Caisse des Dépôts est un établissement financier public remplissant des missions d’intérêt général en appui des politiques publiques, une mission qui nous est confiée par la loi. Avec nos filiales, nous constituons un grand pôle financier à l’intersection du domaine public et du secteur privé concurrentiel.
Depuis plus de 200 ans, nous jouons un rôle majeur dans la transformation de notre pays. Nous sommes présents sur l’ensemble du territoire français et à chaque étape de la vie des Français.
Face aux défis que notre pays doit relever, nous mobilisons l’ensemble de nos ressources et de nos expertises pour agir en faveur de :
- la transformation écologique ;
- les souverainetés (énergétique, économique, industrielle, numérique et financière) ;
- la cohésion sociale et territoriale.
Inventons, explorons, créons, imaginons aujourd’hui pour transformer le pays demain.
Ensemble, faisons grandir la France !
La Caisse des Dépôts fonde ses recrutements sur les compétences en excluant tout critère de discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du service
Au sein de la Direction régionale Grand-Est qui réunit 85 collaborateurs sur trois implantations (Strasbourg, Nancy et Châlons- en-Champagne, vous intégrez la Direction de l’Appui
au Développement qui est organisée de la façon suivante :
- L’équipe de responsables en structuration de projets (RSP) : 6,5 ETP
- Le pôle d’ingénierie financière territoriale (IFT) : 2 ETP
- Le service de l’appui à la relation clients : 1 responsable + 9 CRC + 1 alternant
- Le responsable des consignations
- Le service de gestion des actifs et des participations (GAP) : 1 responsable + 4 gestionnaires
de participations et d’actifs + 1 alternant
Activité de la direction régionale en 2025
o Investissement (fonds propres) : 50 M€
o Prêts : 1 825 M€
o Professions Juridiques : 18 M€ de prêts aux professionnels, encours 4,5 Md€ et 25 M€ de
recettes de consignations
o Consignations : 17 M€
Le poste implique la nécessité des déplacements (véhicule d’entreprise) sur l'ensemble du territoire
de la région, en particulier dans les différents sites d'implantation de la Direction régionale.
À propos de l'offre
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Rejoindre la Caisse des Dépôts c’est :
Intégrer une structure riche de ses différents statuts, et qui recrute aussi bien des fonctionnaires issus des 3 fonctions publiques (détachement / CIGEM) que des salariés (CDD / CDI)
S’engager pour des projets d’intérêt général et jouer un rôle majeur dans la transformation de la société
Evoluer professionnellement au sein d’un groupe public présent sur tous les territoires
Se former et développer ses compétences grâce à l’Université Caisse de Dépôts et son catalogue de plus de 400 formations
Bénéficier de conditions de travail attractives :
Une politique RH inclusive et engagée (égalité professionnelle, handicap, diversité)
Une rémunération qui valorise l’engagement individuel et collectif (primes et intéressement, épargne salariale, abondement employeur)
Un accord télétravail et une politique QVCT qui permettent d’équilibrer les temps de vie (dispositifs de soutien à la parentalité, aux aidants familiaux…)
Un cadre de travail agréable et une restauration d’entreprise de qualité sur l’ensemble de nos sites
De nombreux avantages complémentaires : aide au logement et aux loisirs, contrat collectif santé et prévoyance, prise en charge des frais de transport, prêts à des conditions préférentielles, aide à la mobilité douce… -
Vacant à partir du 28/04/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
