Professeur modelage terre scupture (h/f) - Rosny-sous-Bois
Référence : O093260511001211
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Rosny-sous-Bois
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du directeur de la FAN, le/la professeur.e enseigne les arts plastiques, plus spécifiquement le dessin et la peinture, à travers la mise en œuvre de projets engageant un processus d’expérimentation et de production afin de sensibiliser ses élèves à la création. Son enseignement prend la forme de cours/ateliers qui permettent de développer le sens artistique et esthétique. Il assure un suivi pédagogique des élèves, en intégrant les enjeux de la FAN et inscrit son action dans celle de la collectivité.
• Accompagner les élèves dans la découverte, l’initiation et la pratique des arts plastiques :
- Dispense des cours d’arts plastiques pour enfants et/ou adultes sur le temps périscolaire dans les disciplines de sa spécialité,
- Transmet des connaissances, un savoir- faire et des fondamentaux culturels et adapte régulièrement son enseignement aux publics dont il/elle a la charge,
- Assure une recherche et une veille artistique dans sa spécialité.
• Être acteur de la mission de la Fabrique artistique et numérique :
- Participe à la réflexion menée sur les objectifs de la FAN et la communication sur le contenu des enseignements dont il a la charge,
- Participe à la programmation culturelle de la FAN, aux projets transversaux et aux expositions en s’impliquant dans le montage/démontage des expositions collectives et dans la conception de la scénographie,
- Est une force de proposition.
• Inscrire son action d’enseignement dans le fonctionnement de la FAN et de la collectivité :
- Assure un suivi régulier des élèves en liaison avec les agents administratifs afin d’assurer un suivi de ses activités à l’année,
- Propose les commandes de matériel en tenant compte du stock et gère son matériel de façon raisonnée,
- Assiste aux réunions de service indispensables au fonctionnement de la FAN.
Profil recherché
Compétences :
Savoir-faire :
- Maîtrise des techniques artistiques (supports, matériaux etc..) utilisées dans la pratique du dessin et de la peinture,
- Élaboration et organisation d'un projet pédagogique et artistique,
- Animation et mise en œuvre des cours,
- Connaissance des règles territoriales qui régissent la collectivité et plus spécifiquement le statut d’assistant d’enseignement artistique.
Savoir être :
- Disposer d’un sens de l’écoute et de la créativité,
- Être rigoureux, organisé et savoir prendre des initiatives,
- Avoir l’esprit d’équipe et savoir travailler en transversalité.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation à
Madame la Maire, à l'adresse suivante :
drh.recrutement@rosnysousbois.fr
Mairie, 20 rue Claude Pernès
93111 ROSNY SOUS BOIS CEDEX -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Assistant d'enseignement artistique principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Enseignante / Enseignant
