Ingénieur des services culturels et du patrimoine à l'UDAP du Nord (F/H)

Référence : 2026-2419582

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : DRAC Hauts de France
    DRAC Hauts de France - UDAP du Nord, 1 rue du Lombard, 59000 Lille
  • Localisation : UDAP du Nord, 1 rue du Lombard, 59000 Lille
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Date limite de candidature : 23/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Missions et activités principales :

·         L’ingénieur aura des missions relatives à la protection du patrimoine et à celle des espaces protégés.

·         Placé sous l’autorité du chef de l’UDAP, il assurera la représentation du service lors des réunions qui le requièrent.

·         Représentation du service dans différentes instances

·         Être le relais de la politique du service auprès des collectivités locales

Profil recherché

Les compétences techniques :

Compétences avérées en architecture, histoire de l'art, urbanisme

Sensibilité à l’architecture et au patrimoine

Lecture et compréhension des pièces graphiques et techniques

Connaissances des codes de l’urbanisme, du patrimoine, de l’environnement

Connaissances des techniques de construction et de restauration du patrimoine et sensibilité à l’authenticité du patrimoine.

Savoir-faire, Rigueur et méthode, rapidité de compréhension et d’exécution,

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

Anthony Robert, responsable ressources humaines

Qui sommes-nous ?

La Direction régionale des affaires culturelles (DRAC) Hauts de France est chargée de la mise en oeuvre, adaptée au contexte régional, des priorités définies par la ministre de la Culture en vue de faciliter l’accès du plus grand nombre à la culture, de conserver et de mettre valeur le patrimoine, de soutenir la création et la production d’oeuvres contemporaines et d’aider à leur diffusion auprès des publics les plus larges possibles.

Descriptif du service

À propos de l'offre

  • Qui contacter ?

    Tout renseignement complémentaire peut être obtenu auprès de :

    Véronique Stiévenart, Cheffe de l'udap 59 – Tél : 03 28 36 78 70 - veronique.stievenart@culture.gouv.fr

    Monsieur Anthony Robert, responsable ressources humaines Tél : 03 28 36 61 70 – anthony.robert@culture.gouv.fr

    Candidatures :

    Candidatures à adresser à Monsieur Hilaire Multon, directeur régional des affaires culturelles par mail à l'adresse : recrutements.drac.hauts-de-france@culture.gouv.fr

    Les candidatures seront examinées collégialement. Les personnes présélectionnées seront invitées à un ou plusieurs entretiens. Conformément aux recommandations de la CNIL et aux dispositions du code du travail des mises en situation ou des tests d’évaluation contribueront à l’appréciation de la capacité à occuper l’emploi.»

    Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le ministère de la Culture s’engage à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans ses activités de recrutement. Une cellule d’écoute est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.

  • Titulaire du Permis B (déplacements fréquents), disponibilité.

    Possibilité de télétravail

    Relations hiérarchiques : l’agent est placé sous l’autorité hiérarchique directe de la cheffe de l’UDAP.

    Relations fonctionnelles :

    En interne : Travail en lien avec l’équipe de l’UDAP, les autres services de la DRAC (CRMH, musées, SRA ...selon les sujets

    En externe : Relation directe avec les services instructeurs (villes, DDTM), DREAL, les maîtres d'ouvrages, les architectes, en appui aux ABF, les partenaires extérieurs, élus et professionnels

  • Poste ouvert aux agent titulaires de la fonction publique relevant de la catégorie A corps des ISCP Groupe RIFSEEP 2 ou aux agents contractuels groupe d'emploi 2 de la circulaire Albanel.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • *Chargée / Chargé d'études de protection et de valorisation du patrimoine et de l'architecture*

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