RESPONSABLE DE PRODUCTION ET DE PROGRAMMATION CULTURELLE H/F
Référence : 2026-2452683
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Musée National de la Marine
- Localisation : Palais de Chaillot 17 place du Trocadéro & du 11 Novembre -CS 11825 – 75783 Paris Cedex 16
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels A compter de 39,8 K€ selon l'expérience pro € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vous pilotez une partie de la programmation annuelle pluridisciplinaire dans le cadre établi par la direction du musée (conférences avec l’AAMM notamment), en lien avec la directrice du développement culturel et avec les équipes des départements des Collections et de la Recherche, des Expositions, de la Médiation, la librairie du musée et les éventuels partenaires extérieurs.
Vous êtes également chargé(e) de seconder la directrice du développement culturel dans la coordination de la programmation pluridisciplinaire et événementielle des musées des ports, hors activités liées strictement à la Médiation (ex : les JEP), pour en assurer la cohérence au niveau du réseau.
Vos missions
· Préparer les événements : étude préalable, analyse des demandes et besoins du musée comme des intervenants et prestataires extérieurs en lien avec le département Patrimoine et Exploitation, le département Sûreté et Sécurité, le service Visiteur et le prestataire en régie audiovisuelle pour définir les besoins en personnel de régie ou matériel technique complémentaire ou tout autre intervenant ;
· Coordonner la mise en œuvre : préparation des dossiers techniques des affiches ou signalétique, mise à disposition des régisseurs des fichiers nécessaires à la prestation, organisation et coordination des moyens ;
· Assurer le bon déroulement des événements et éventuelles répétitions : coordination et organisation de l’accueil sur site des intervenants et équipes, encadrement des interventions des régisseurs.
· Assurer le suivi juridique et financier de la production des projets, en lien avec la gestionnaire administrative et juridique : évaluation et suivi budgétaire, négociation et préparation des contrats et défraiements des intervenants et déclaration légales (Sacem, SACD…);
· Assurer le suivi administratif et financier du marché d’exploitation maintenance audiovisuelle de l’auditorium et de l’espace d’actualité ;
· Proposer et piloter les outils nécessaires à la coordination, la valorisation, la circulation et le suivi de la programmation culturelle du réseau ;
· Assurer l’interface avec les équipes de Communication, Marketing / billetterie, Médiation, Collections, PEX et Sureté & Sécurité via les réunions dédiées et les outils collaboratifs mis en place ;
Le poste est soumis à des présences régulières durant la semaine en soirée et en week-end (2 fois par mois en moyenne). Des déplacements sur les sites portuaires sont à prévoir.
Activités annexes :
· Collaboration avec l’alternant(e) de la direction du développement culturel sur les sujets de production ;
· Etablir les RETEX des événements ;
· Assurer une veille événementielle sur la culture maritime.
Partenaires institutionnels :
Vous êtes en relation avec une diversité d’interlocuteurs internes (ensemble des entités du musée) et externes.
Profil recherché
Expérience requise : au moins 8 ans d’expérience dans la programmation/production culturelle
Compétences nécessaires :
· Connaissances : ingénierie culturelle / management de projets culturels, cadre réglementaire d’un établissement public (marchés publics notamment), droit d’auteur, culture maritime
· Savoir-être : esprit d'initiative, qualités relationnelles, sens du travail en équipe, curiosité intellectuelle
· Savoir-faire : organisation
Moyens techniques : PC portable, mobile
Compétences attendues
Compétences nécessaires :
• Connaissances : ingénierie culturelle / management de projets culturels, cadre réglementaire d'un établissement public (marchés publics notamment), droit d'auteur, culture maritime
• Savoir-être : esprit d'initiative, qualités relationnelles, sens du travail en équipe, curiosité intellectuelle
• Savoir-faire : organisation
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Le musée national de la Marine, bénéficiant du label musée de France, établissement public administratif sous la tutelle du ministère des armées, est présent à travers 6 établissements recevant du public situé à Paris, Port-Louis (citadelle), Rochefort, Toulon et Brest ainsi qu'à Dugny où est implanté son centre de conservation et de ressources. Le MnM a pour mission de présenter au plus large public l’histoire du patrimoine maritime, à travers sa collection de modèles de bateaux, peintures, sculptures, dessins et estampes, photographies, objets d’arts, instruments de navigation et ouvrages, ainsi que par l’organisation d’expositions temporaires et la proposition d’une offre culturelle.
Descriptif du service
Rattaché à la directrice du développement culturel, vous mettez en œuvre la programmation culturelle qui accompagne l'actualité du musée national de la Marine autour des expositions temporaires, et des collections permanentes (hors colloques et journées d’étude organisés par le département des Collections), celle de cycles de conférences et celle des d’événements conçus et déployés par la direction du développement culturel. Pour cela, vous coordonnez la préparation et la mise en œuvre des moyens de production et de réalisation des conférences, projections, spectacles, festival, salon du livre de mer et autres événements, sur le site de Paris et pouvez être amené(e) à seconder les équipes des autres sites.
À propos de l'offre
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Avantages liés à l’emploi
Vous rejoignez une communauté de près 200 personnes (collaborateurs et partenaires extérieurs) exerçant leurs talents dans une grande variété de métiers sur tout le territoire en raison des implantations géographiques de l’établissement.
- Salle de déjeuner et de repos à disposition des agents sur le lieu de travail,
- Accessibilité en transport en commun,
- Rythme de travail : 38 heures - 25 jours de congés annuels, 18 jours de RTT,
- Prise en charge partielle de votre mutuelle,
- Remboursement de 75% des frais de transport en commun ou forfait mobilités durables (vélo ou covoiturage),
- Offre de prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme
Type de contrat : 1 an -
Travail régulier en soirée et le week-end (1 soir et 1 samedi ou dimanche) par mois en moyenne.
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Pour candidater :
Votre candidature, accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV actualisé, est à adresser exclusivement à recrutement@musee-marine.fr en indiquant dans l'objet du message le titre du poste. À ce titre, vous ne devez indiquer aucune information personnelle (âge, situation de famille, adresse, photographie).
Le poste est accessible aux personnes en situation de handicap et peut ouvrir au recrutement de fonctionnaire conformément aux dispositions des articles L352-1 à L352-6 du code de la fonction publique. -
Vacant à partir du 01/12/2026
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Responsable de production et de programmation culturelle