Adjoint / adjointe au chef du bureau Lutte contre l'exclusion (F/H)
Référence : 2026-2375563
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction de la Recherche, des Etudes, de l'Evaluation et des Statistiques (DREES)
Direction de la Recherche, des Études, de l'Évaluation et des Statistiques (DREES) Sous-direction Observation de la solidarité (OSOL) Bureau Lutte contre l'exclusion - Localisation : 78/84 rue Olivier de Serres 75015 PARIS
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L’adjoint / adjointe au chef du bureau Lutte contre l'exclusion a vocation à suppléer le chef de bureau dans toutes ses fonctions. Outre le chef de bureau et son adjoint / adjointe, le bureau est composé de 7 cadres A et d'un apprenti.
Le bureau élabore des statistiques et des analyses sur trois thématiques principales : (i) l'hébergement social et les personnes sans domicile, (ii) les minima sociaux et autres prestations de solidarité, (iii) l'insertion des bénéficiaires du RSA. A ces fins, le bureau réalise des enquêtes statistiques auprès des ménages et des établissements, et mène des remontées de données et des appariements à partir de sources administratives. Il produit des études ainsi que l'ouvrage récurrent « Minima sociaux et prestations de solidarité ».
L’adjoint / adjointe au chef du bureau participe aux diverses activités transversales : suivi des opérations statistiques, des études et des publications ; représentation du bureau au sein de la DREES et à l’extérieur ; réponses à la demande. Il/elle mène des études et travaux sur différents thèmes traités par le bureau. Il/elle soutient plus spécifiquement les opérations qui ne sont pas annuelles (remontées de données individuelles sur l’insertion des bénéficiaires du RSA « RI-insertion », prochaines enquêtes BMS sur les bénéficiaires de minima sociaux et ES-DS auprès des centres d'hébergement), ainsi que les opérations d’investissement méthodologique. Il/elle co-dirige la publication récurrente du bureau « Minima sociaux et prestations de solidarité ». Il/elle sera chargé du suivi de certains sujets spécifiques, à définir en fonction de son profil et des besoins du bureau.
Ce poste requiert l’envie de travailler sur des thématiques et opérations variées. Il nécessite de l’autonomie, de l’initiative, de la réactivité et de l’adaptabilité, ainsi que le goût du travail en équipe, un esprit de synthèse et le sens de l’organisation.
Une très bonne maîtrise des techniques statistiques et des outils informatiques (logiciel R en particulier) est nécessaire. Une sensibilité aux problématiques méthodologiques (collecte et redressement d’enquête, traitement de données administratives, appariements) et/ou une connaissance des statistiques sociales seraient des plus.
Il n’est pas nécessaire d’avoir déjà encadré mais ce poste requiert d’avoir déjà occupé au moins un premier poste.
Profil recherché
E : Savoir agir dans un contexte complexe, faire preuve de créativité, trouver de nouvelles
solutions, former d’autres agents, être référent dans le domaine.
M : Mettre en oeuvre la compétence de manière régulière, corriger et améliorer le processus,
conseiller les autres agents, optimiser le résultat.
A : Savoir effectuer, de manière occasionnelle ou régulière, correctement les activités, sous
le contrôle d’un autre agent, savoir repérer les dysfonctionnements.
N : Disposer de notions de base, de repères généraux sur l’activité ou le processus
(vocabulaire de base, principales tâche
Connaissances :
- Maîtrise du logiciel R : E
- Traitement de bases de données : M
- Techniques d’enquête : A
- Méthodes d’analyse statistique : E
- Savoir interpréter les résultats d'analyses statistiques : E
Savoir-être : Indiquez au moyen de *** en fonction des attentes :
- Faire preuve de rigueur, d’organisation et d'initiative***
- Travailler en autonomie***
- Avoir le sens de l’analyse et de la synthèse***
- Travailler en équipe***
- Savoir alerter et discerner les enjeux***
Savoir-faire :
- Rédiger de manière synthétique et compréhensible : M
- Mettre en œuvre les techniques statistiques et économétriques adaptées : M
- Construire une analyse, problématiser et synthétiser : M
- Construire et suivre la collecte de grandes enquêtes statistiques : A
- Analyser les demandes et apporter les réponses à des besoins spécifiques : M
- Pilotage des travaux : A
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
Qui sommes-nous ?
Créée par décret en 1998, la Drees fait partie du service statistique public. À ce titre, son action s'appuie sur un engagement déontologique fort reposant notamment sur l'indépendance, la qualité, le respect du secret statistique, l'impartialité et l'objectivité.
La DREES intervient également en appui à la conception et à l'évaluation des politiques publiques.
Elle apporte par ailleurs ses compétences pour développer le partage des données, algorithmes et codes au sein des ministères chargés de la santé et des solidarités.
Elle agit sous la tutelle du :
- Ministère de la Santé, des Familles, de l'Autonomie et des personnes handicapées
- Ministère du Travail et des Solidarités
- Ministère de l'Action et des Comptes publics
Elle est également placée à la disposition des ministères en charge de la Transition écologique, de l'Aménagement du territoire, des Transports, de la Ville et du Logement.
Descriptif du service
Au sein de la Drees, la sous-direction de l'observation de la solidarité (OSOL) réalise des enquêtes, produit des statistiques et conduit des études relatives à toutes les thématiques de la protection sociale (hors chômage et santé) et l'action sociale : retraite, pauvreté, famille, protection de l'enfance, handicap, perte d'autonomie...
Elle a ainsi pour mission de fournir, sur ces thématiques, les informations relatives à la situation des populations, à leurs besoins et à leurs modes de prise en charge ; aux prestations et services proposés à ces populations ; et enfin aux divers acteurs qui les mettent en œuvre : établissements sociaux et médico-sociaux, professions sociales, collectivités territoriales…
Pour cela, elle produit de nombreuses sources statistiques, mobilise les données produites par ses partenaires au sein du SSP et du ministère, et développe des outils permettant de suivre et d’évaluer les politiques élaborées ou mises en œuvre dans le domaine de la solidarité.
À propos de l'offre
-
Dans le cadre de sa politique diversité, la Drees ouvre ses offres d'emploi à toutes les candidatures.
Le télétravail peut être accordé dans la limite de 2 jours par semaine.
-
Art. L332-2, 2°
-
Vacant à partir du 01/11/2026
-
Responsable d'un programme d'études et statistiques
