Adjoint au chef du bureau du diplôme national du brevet (H/F)
Référence : MENJ-09-2026-44351
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Rectorat de Lille
- Localisation : 144 rue de Bavay 59033 LILLE CEDEX
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 36 029.00 € € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires IFSE groupe 3 : -AAE classe normale : 1 057.92 € -APAE : 1 099.58 € -AAE hors classe : 1 141.25
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
- Assurer l’organisation de la session du DNB de l’académie de Lille et des établissements français à l’étranger (Zone Europe du Nord-Ouest et scandinave (ZENOS)) rattachés à l’académie
- Veiller au bon déroulement de la session dans le respect de la réglementation et du calendrier
- Assurer la veille réglementaire et sa diffusion auprès des intervenants
- Prévenir de tout incident qui pourrait remettre en cause les examens
- Participer à la coordination de l’activité du bureau
- Suppléer le chef de bureau en son absence
Gestion de l’examen
Dossiers en responsabilité
- Organiser et gérer la phase d’inscription des candidats (ZENOS) au DNB et au concours général des collèges
- Assurer l’organisation des épreuves suivantes, en relation avec le corps d’inspection :
- Épreuves écrites communes du DNB pour la ZENOS
- Concours général des collèges
- Constituer le vivier des jurys
- Assurer l’import et le suivi du LSU
- Organiser les jurys d'harmonisation du contrôle continu et de délibération (session de juin et session de remplacement)
- Piloter la session de remplacement : de l'affectation des candidats à la publication des résultats
- Traiter les recours des candidats de la ZENOS
- Assurer l'organisation du Concours général des collèges
Dossiers partagés avec le chef de bureau
- Mettre en place les grandes étapes de la session : définition du calendrier, affectation des candidats et jurys dans les centres d’épreuves, convocation des candidats et des jurys, logistique de la session
- Veiller au bon déroulement des épreuves
- Assurer la logistique de correction, les délibérations et la publication des résultats
- Informer les différents publics sur la réglementation de l'examen
- Veiller à la maîtrise des risques, veiller à la prévention des recours et des contentieux
Instruction des dossiers des usagers ayant effectué des services pour le rectorat
- Suivi des remboursements de frais (déplacement et rémunération) pour le bureau en veillant à l’équilibre des dépenses
Contribution à l’encadrement des gestionnaires
Dossiers en responsabilité
- Accompagner les gestionnaires dans leur prise de fonction
- Accompagner les gestionnaires dans l'organisation de leur activité et dans l'anticipation des échéances
Communication
- Assurer la diffusion des documents du bureau à l’ensemble des partenaires (circulaires, notes de service, courriels...) en lien avec le chef de bureau
Profil recherché
- Disponibilité horaire, présence obligatoire pendant les semaines les plus chargées de la session d’examens
- Obligation de résultat : respect strict des différents calendriers et validation de la réalisation des différentes tâches
- Méthode, rigueur, réactivité, sens de l’anticipation et faculté d’adaptation
- Prise en compte des modifications liées à l’organisation des examens futurs
- Assurer l’organisation de l’activité dans un calendrier contraint et un cadre de gestion complexe et exposé
- Télétravail possible (1 jour) selon la période sur la base de jours flottants avec un maximum de 30 jours par an
Partenaires internes
- Chefs des bureaux du DEC
- Gestionnaires d’examen du bureau
- Gestionnaire d’examen des autres bureaux
- Corps d’inspection (IGESR, IA-IPR et IEN-ET-EG)
- Service logistique (reprographie, courrier)
Partenaires externes
- Ministère de l’Éducation nationale (DGESCO - MPE)
- Candidats et leurs familles
- Chef(fe)s d’établissements
- Gestionnaires et homologues des autres académies
- Enseignants
Moyens/ressources
- Logiciels IMAGIN, CYCLADES, VIATIQUE, Tribu, FILE SENDER (formations aux applicatifs métiers dès la prise de fonction)
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Langues
- Français Autonome
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
Avec près de 790 000 élèves, 190 000 étudiants et 33 400 apprentis accueillis chaque année, l’académie de Lille est l’une des plus grandes académies de France. Elle fédère 3 819 écoles et établissements scolaires, 4 universités publiques, et mobilise près de 80 000 personnels engagés quotidiennement au service de la réussite éducative de tous.
Service déconcentré du ministère de l’Éducation nationale et de la Jeunesse, elle porte une ambition forte : garantir un enseignement de qualité sur l’ensemble de son territoire, en s’appuyant sur des équipes dynamiques et des valeurs de service public.
Vous voulez nous rejoindre ? L’académie de Lille recrute !
Rejoindre l’académie de Lille, c’est donner du sens à son parcours professionnel en participant activement à la réussite des élèves, au sein d’une institution engagée dans la modernisation de ses pratiques et attentive à la qualité de vie et aux conditions de travail de ses agents.
Descriptif du service
Le Département des examens et concours (DEC) de l’Académie de Lille a en charge l’organisation de l’ensemble des examens de l’enseignement scolaire et du post-baccalauréat ainsi que les concours académiques et nationaux suivants : le diplôme national du brevet, le certificat de formation générale et le diplôme d’études en langue française les diplômes de l’enseignement aéronautique les diplômes professionnels de niveau 3 (CAP, MC 3) les diplômes professionnels de niveau 4 (baccalauréat professionnel, BP, MC 4 et BMA) les baccalauréats général et technologique et les épreuves anticipées les brevets de technicien supérieur, les DCG, les diplômes de l’éducation spécialisée ainsi que l'IMRT les certifications en langues vivantes les concours des personnels enseignants, de direction, d’inspection et d’orientation Le DEC se compose d’une direction, de 7 bureaux en charge des examens et des concours, d’un bureau des affaires générales et financières et de la reprographie. Le DEC c’est une centaine de collègues en charge de l’organisation des examens et des concours pour environ 170000 candidats et de 2000 candidats des centres étrangers. Le poste à pourvoir est celui de chef du bureau du DNB (55000 candidats), de la CFG (5000 candidats), de la certification en langue vivante (collèges), des examens aéronautiques (1100 candidats) et du DELF (1600 candidats).
À propos de l'offre
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TRANSMISSION DES CANDIDATURES : Pour postuler, vous devez déposer votre CV et votre lettre de motivation exclusivement sur le site "Rejoignez les métiers de l'éducation, du sport et de la recherche". PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste proposé seront ensuite reçus en entretien. À l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat.
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Connaissances
- Système éducatif et ses enjeux
- Environnement professionnel
- Techniques du domaine
- Réglementation générale applicable aux examens et règles générales applicables aux recours administratifs et contentieux
- Principe de sécurité et de confidentialité liée aux examens et concours
- Aptitude à la rédaction et à la reformulation (Notes, courriers…)
- Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel ...)
Compétences opérationnelles
- Évaluer et anticiper des besoins, des priorités
- Apporter des réponses à des besoins spécifiques
- Travailler en équipe
- Réaliser des synthèses
- Gérer les situations délicates et les contentieux
- Capacité à développer une maîtrise des outils de gestion métiers (Cyclades, Imagin, Viatique) => formations internes pour appréhender l’utilisation des logiciels métiers spécifiques
Compétences relationnelles
- Esprit d'équipe
- Sens de l’organisation
- Capacité d’adaptation
- Capacité à gérer l’activité intense d’une session d’examen
- Rigueur / Fiabilité
- Sens de la confidentialité
- Sens relationnel (faire preuve de tact et de diplomatie avec les usagers et les partenaires institutionnels)
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Responsable sectorielle / sectoriel
