ADJOINT D'ANIMATION - SAINT CLAUDE
Référence : O039260522001188
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Claude
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du service Enfance, petite Enfance de la commune, l’animateur(trice) participe à l’accueil et à
l’encadrement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires.
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants - Encadrer et animer des groupes d’enfants (maternels et/ou élémentaires)
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique
- Participer à l’élaboration et à l’évaluation des projets d’animation
- Assurer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, temps calmes, départs)
- Favoriser l’autonomie, la socialisation et le respect des règles de vie collective
- Participer à l’accueil et à l’information des familles
- Travailler en équipe et participer aux réunions d’équipe
- Assurer des missions de nettoyage et d’entretien des locaux et du matériel utilisés après le temps de
restauration scolaire, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Missions principales :
Au sein du service Enfance, petite Enfance de la commune, l’animateur(trice) participe à l’accueil et à
l’encadrement des enfants sur les temps périscolaires et extrascolaires.
- Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants
- Encadrer et animer des groupes d’enfants (maternels et/ou élémentaires)
- Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités éducatives en lien avec le projet pédagogique
- Participer à l’élaboration et à l’évaluation des projets d’animation
- Assurer les temps de vie quotidienne (accueil, repas, temps calmes, départs)
- Favoriser l’autonomie, la socialisation et le respect des règles de vie collective
- Participer à l’accueil et à l’information des familles
- Travailler en équipe et participer aux réunions d’équipe
- Assurer des missions de nettoyage et d’entretien des locaux et du matériel utilisés après le temps de
restauration scolaire, dans le respect des règles d’hygiène et de sécurité
Profil recherché
- Diplôme dans le domaine de l’enfance : BAFA, CPJEPS, CAP Petite Enfance
- Expérience souhaitée en accueil collectif de mineurs
- Sens de l’engagement et ponctualité
- Rigueur, sens de l’organisation et respect des normes d’hygiène et de sécurité.
- Qualités relationnelles adaptées à l’accueil d’un jeune public.
- Sens du travail en équipe, esprit collaboratif et autonomie.
- Capacité à s’inscrire dans un projet pédagogique et à en respecter les orientations.
- PSC1 apprécié.
Conditions de rémunérations
- Recrutement par voie statutaire (mutation, détachement) ou, par voie contractuelle Cadre d’emplois des
Adjoints Techniques Territoriaux – Catégorie C.
- Rémunération statutaire selon grille indiciaire + régime indemnitaire
- Adhésion et avantages COS
- Tickets restaurants
À propos de l'offre
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Lettre de motivation et curriculum vitae à adresser à :
Monsieur le Maire de Saint-Claude
Direction des Ressources Humaines
Hôtel de Ville – 32, rue du Pré – BP 123
39206 SAINT-CLAUDE Cedex
Ou par mail : recrutement@mairie-saint-claude.fr
Informations complémentaires
Fabienne Grich - Responsable Service Enfance - 03.84.41.42.47
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Animatrice éducative / Animateur éducatif accompagnement périscolaire
