Adjoint F/H au Chef d'établissement - Maison d'arrêt de NICE
Référence : 2026-2251191
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Direction de l'administration pénitentiaire - DISP MARSEILLE
- Localisation : Maison d'arrêt de Nice – 12 rue de la Gendarmerie - NICE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Principales missions:
L’ACE met en œuvre la politique souhaitée par la Cheffe d’établissement, par la prise en charge des personnels dans une logique de bienveillance, de soutien d’accompagnement et de recadrages, avant la mise en œuvre de sanctions (sauf faute grave avérée).
Il participe dans ses domaines de compétence à la réalisation des objectifs assignés par la cheffe d’établissement.
Il participe à la mise en œuvre d’une politique disciplinaire lisible et cadrante en détention, tant par les personnes détenues que des personnels.
Il propose et met en œuvre des projets innovants.
Il veille à une bonne hygiène des locaux de l’ensemble de l’établissement.
Il assure les intérims de la Cheffe d’établissement en son absence.
L’adjoint à la cheffe d’établissement (ACE) exerce les fonctions de DRH, de directeur en charge du quartier femmes et de directeur en charge du quartier semi-liberté.
Le détail des fonctions sur chacune de ces spécialités est décrite dans la fiche de poste (A solliciter auprès du site recruteur)
Nombre d’agents à encadrer : 310
✔ A 4 ✔ B 21 ✔ C 202
Votre hiérarchie :
Cheffe d’établissement
Vos interlocuteurs métiers :
- Département RH DISP-MARSEILLE
- Médecin de prévention
- Psychologue des personnels
- Magistrats (Siège & Parquet)
- DSD (DISP MARSEILLE)
- Organisations syndicales
Profil recherché
Vos principales compétences à mettre en œuvre :
Connaissances :
- Matière RH
- Code pénitentiaire + CPP
Savoir-faire :
- Organisation
- Rigueur
- Aptitude à l’écoute et au dialogue
- Prise de décision
- Adaptabilité
Éléments de candidature
Personnes à contacter
À propos de l'offre
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Restauration : Restauration d’application dans l’enceinte de l’établissement
Accessibilité en transport / Parking : Oui / 1 Place de parking dans l’enceinte
Groupe IFSE : 3A
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Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
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Responsable d'établissement pénitentiaire
