Agent administratif – Secrétariat de mairie (h/f) - Commune de Chateauneuf Villevieille
Référence : O006260522001452
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châteauneuf-Villevieille
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent administratif – Secrétariat de mairie
Cadre d’emploi
Filière : Administrative
Catégorie : C (adjoint administratif territorial)
Grade : Adjoint administratif territorial / Adjoint administratif principal
Autorité hiérarchique : Maire / Secrétaire général de mairie
Définition du poste :
Sous l’autorité du Maire, l’agent administratif assure l’accueil du public, le traitement des dossiers administratifs courants, la gestion du secrétariat de mairie et le suivi des affaires communales.
Dans une commune d’environ 1 000 habitants, il/elle exerce des missions polyvalentes nécessitant autonomie, rigueur, discrétion et sens du service public.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o006260522001452-agent-administratif-secretariat-mairie?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Compétences requises :
Savoirs :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et d’une mairie ;
- Connaissance des règles de base du service public territorial ;
- Notions en état civil, élections, urbanisme, comptabilité publique ou marchés publics appréciées ;
- Bonne maîtrise de l’expression écrite et orale ;
- Connaissance des règles de classement, archivage et gestion des documents administratifs.
Savoir-faire :
- Accueillir le public avec courtoisie et efficacité ;
- Rédiger des courriers et actes administratifs simples ;
- Organiser et prioriser les tâches ;
- Utiliser les outils bureautiques (Word, Excel, messagerie, internet) ;
- Utiliser les logiciels métiers et plateformes dématérialisées ;
- Assurer le suivi rigoureux des dossiers ;
- Travailler en autonomie tout en rendant compte à la hiérarchie.
Savoir être :
- Sens du service public ;
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité ;
- Rigueur et méthode ;
- Polyvalence et capacité d’adaptation ;
- Réactivité ;
- Qualités relationnelles ;
- Disponibilité ;
- Esprit d’équipe.
Profil recherché :
- Expérience en secrétariat, administration ou environnement territorial appréciée ;
- Expérience en mairie particulièrement souhaitée ;
- Formation administrative ou secrétariat appréciée ;
- Sens de l’organisation et capacité à travailler dans un contexte polyvalent.
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Hôtel de Ville Mairie de Chateauneuf Villevieille
06390 CHATEAUNEUF VILLEVIEILLE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint administratif
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Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 29/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
