Agent administratif polyvalent à prédominance comptabilité (h/f) - Mairie de Flavin
Référence : O012260603001157
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Flavin
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
missions de service public incombant à un agent administratif avec prédominance comptabilité.
polyvalence exigée:
-élaboration des documents budgétaires et administratifs
- gestion des affaires générales
- accueil de la population
- assistance aux élus
- gestion de la comptabilité: engagements de dépenses et titres de recettes / budget
- préparer, mettre en forme et rédiger les documents administratifs, délibérations et arrêtés
- instruire les dossiers dans les domaines de: état-civil, élections, urbanisme, aide sociale...
- accueillir, renseigner la population
- utilisation outil informatique
Profil recherché
SAVOIRS:
- connaître les domaines de compétences et l'organisation des communes,
- connaître le statur de la fonction publique territoriale
SAVOIR FAIRE:
- savoir gérer la polyvalence et les priorités,
- préparer les dossiers de mandatement, des dépenses et recettes, des demandes de justifications de subventions et déclarations financières,
- élaboration d'un budget,
- préparer les actes d'état-civil,
- aide à la gestion de l'urbanisme, ...
SAVOIR ETRE:
- savoir communiquer et avoir une bonne capacité d'écoute et de compréhension,
-avoir le sens du service public (déontologie et discrétion),
- POLYVALENCE et AUTONOMIE dans l'organisation du travail
À propos de l'offre
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Les candidatures sont à adresser à Monsieur le Maire de FLAVIN, 30 Avenue du 11 Novembre 12450 FLAVIN, accompagnées d'un CV et d'une lettre manuscrite, du dernier arrêté de situation pour les agents de la fonction publique.
Pour tous renseignements complémentaires, s'adresser au secrétariat de mairie au 05 65 71 94 33 .
Recrutement par voie statutaire ou contractuelle.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 03/07/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
