AGENT ADMINISTRATION PERSONNEL
Référence : DEF_21-00068095
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Service du commissariat des armées (SCA)
- Localisation : BASE NAVALE DE TOULON 83000 TOULON
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
En tant que correspondant RH du personnel civil du pôle Toulon, vous serez chargé de différentes missions et notamment d'assurer la gestion RH courante des agents civils du pôle Toulon (États de présence, maladies, accidents du travail, télétravail, temps partiels, stagiaires, apprentis, main courante…).
Vous suivrez les aptitudes et les convocations des agents dans le cadre de la médecine de prévention.
Vous mettrez à jour le tableau de suivi des effectifs des personnels du pôle Toulon Base Navale dans le cadre du périmètre de gestion confié.
Vous serez en charge du suivi des mouvements des agents du département coordination production du pôle Toulon (dossiers de mobilité, mise à jour des fiches de poste, transmission à RHC des pièces nécessaires aux dossiers de mobilité, suivi des dossiers de départ à la retraite).
Profil recherché
Nous recherchons un correspondant des ressources humaines rigoureux et motivé pour rejoindre notre équipe.
Vous êtes doté d’un sens aigu de la confidentialité, critère indispensable pour la gestion de ce poste.
Vous bénéficiez d'une excellente capacité d'écoute et d'un bon relationnel avec une appétence pour l'accueil du public.
Vous êtes réactif, avec un esprit d'analyse et de synthèse prononcé ce qui vous permettra de seconder efficacement le chef de la section.
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
- gsc-tln-rhc.recrutement.fct@intradef.gouv.fr
- julie1.sacco@intradef.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
Le ministère des Armées et des Anciens combattants assure la protection du territoire national, de la population et des intérêts français partout dans le monde. Pour la réalisation de ses missions, il emploie, outre les militaires, plus de 64 000 civils en France et à l’étranger. Rejoindre le ministère des Armées et des Anciens combattants, c’est rejoindre une communauté de 275 000 personnes exerçant ainsi leurs talents dans une grande variété de métiers auprès des forces armées sur tout le territoire. Pour en savoir plus sur le personnel civil au ministère des Armées : https://www.youtube.com/watch?v=f3mPIZGXkEs
Descriptif du service
Sous l’autorité du chef du GSC, le pôle de Toulon assure le soutien commun (Logistique, Ateliers, Transport, GET), la restauration, l’hébergement, les loisirs ainsi que l’accueil multiservices, l’orientation, certaines missions relevant des domaines de l’administration et conditions du personnel au profit des forces et des services du ministère des armées implantés dans la base de défense de Toulon, sur le site de Ste Anne, ainsi qu’à l’école des marins pompiers.
Il possède 4 espaces ATLAS (3 sur la base navale et 1 sur le site de Sainte-Anne).
Le Pôle de Toulon est l’interlocuteur privilégié auprès du commandement des formations soutenues.
Au sein de la section « correspondants RH-personnels civils » de la passerelle de pôle, le titulaire du poste sera en charge des dossiers de gestion courante des agents civils du pôle Toulon.
À propos de l'offre
-
En rejoignant le ministère des Armées, vous accédez à de nombreux avantages :
- Restauration sur place avec contribution employeur, places en crèche, service de conciergerie ; protection sociale complémentaire ;
- Rythme de travail : Cycle de travail sur 4,5 ou 5 jours.
- Offres de formation tout au long du parcours professionnel, grâce à deux centres de formation et à une plateforme en ligne ;
- Prestations sociales, culturelles, de loisirs et de tourisme : rendez-vous sur le site www.igesa.fr ;
- Possibilité d’accès au parc de logement du ministère. -
Cycles horaires sur 4,5 ou 5 jours
-
Vacant à partir du 01/08/2026
-
Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
