Agent Comptable - H/F
Référence : 2026-2282621
- Fonction publique : Fonction publique Hospitalière
-
Employeur :
Etablissement Public National Antoine Koenigswarter (EPNAK)
L'EPNAK est un organisme public gérant des établissements, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap, de la protection de l'enfance et des personnes âgées. - Localisation : Evry
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Autres emplois fonctionnels)
- Management Oui
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
L'agent comptable organise et dirige l'agence comptable dont il a la charge directe. Il assure à cet effet les missions d'un comptable public en vertu du décret n° 2012-1246 du 7 novembre 2012 relatif à la gestion budgétaire et comptable publique.
Il / elle assure notamment :
- La responsabilité de l'exécution des opérations de recettes et de dépenses de l'établissement, en particulier le contrôle, le visa et le paiement de la paye.
- La responsabilité de la tenue de la comptabilité générale
- La responsabilité de la gestion des opérations de trésorerie
- La responsabilité de la qualité budgétaire et comptable au sein de l’établissement
Il / elle est chargé(e) de la production des comptes annuels dans les délais réglementaires. Il supervise les dispositifs de contrôle interne comptable et met en place toutes les procédures garantissant la production de données de qualité.
L'agent comptable est membre de droit du Conseil d’Administration et il / elle participe au comité national de direction. Conseiller de l’ordonnateur, il / elle apporte une aide au pilotage général de l'établissement et à la définition des objectifs ainsi que des priorités dans les domaines relevant de sa compétence.
Profil recherché
Le poste demande une solide connaissance des règles budgétaires et comptables ainsi que des qualités relationnelles certaines. L’AC devra notamment travailler en collaboration avec la directrice des affaires financières et la directrice des ressources humaines.
Il devra en outre connaître la réglementation des marchés publics, de la paie (publique et privée), et des voies d’exécution en matière de recouvrement.
Expert en matières comptable, financière et fiscale, il devra posséder les compétences d'animation et de management nécessaires à l’accompagnement de l’établissement dans un contexte d’évolution permanente.
Acteur de la modernisation, il devra être force de proposition en participant pleinement à la conduite du changement dans un souci de simplification administrative.
Capacité à encadrer et à manager des salariés de droit privé.
Forte capacité d’adaptation et volonté d’apprendre.
Disponibilité attendue
Déplacements ponctuels à prévoir sur tout le territoire
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
- Spécialisation Comptabilité, gestion
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’EPNAK est un organisme public gérant des établissements, services, dispositifs et plateformes médicosociales dans le secteur du handicap, de la protection de l’enfance et des personnes âgées. Il est présent aujourd’hui dans onze régions françaises et en Guyane.
L’EPNAK a connu un fort développement de ses activités au cours de la dernière décennie nécessitant une adaptation permanente de l’organisation afin de pouvoir répondre aux enjeux de transformation.
L’EPNAK présente plusieurs spécificités :
- Ses structures sont localisées sur l’ensemble du territoire (métropolitain et guyanais) : Il est aujourd’hui implanté sur une centaine de sites géographiques distincts
- Il est placé sous la tutelle du directeur général de l’agence régionale de santé de Bourgogne-Franche-Comté agissant au nom de l’Etat.
- Son financement est assuré majoritairement par l’Assurance Maladie et ne bénéficie pas de dotation de l’Etat.
- Il n’applique pas le Titre III du décret GBCP mais il applique l’instruction budgétaire et comptable M22
- Son personnel est composé, à 85% de salariés de droit privé (CCN 66) et à 15% d’agents de droit public (statut FPH)
L’EPNAK assure aujourd’hui deux mandats de gestion d’EHPAD Publics et est adhérant à 2 GCSMS.
À propos de l'offre
-
Ø Budget de fonctionnement : 190 M€ (dont 2/3 de dépenses de personnel)
Ø Budget d’investissement : 15 M€
Ø Nombre de titres de recettes : 2 383
Ø Nombre de mandats de dépenses : 43 339
Ø Nombre de marchés et procédures adaptées : > 100 + adhésions aux groupements d’achats (UGAP ; Résah ; DAE ; Plateformes régionales ;… )
Ø Nombre de personnes rémunérées par l'établissement : 3 000 (salariés de droit privé / Agents FPH / Travailleurs Handicapés)
Ø Modalités (préciser si paie à façon) : Gestion de la paye par l’établissement
Ø Nombre de régies : 60
Ø Dualité de fonctions : Non
Ø Instruction comptable en vigueur : M22
Ø Logiciel utilisé : PEP de Nexpublica
Ø Participation à l'équipe de direction et au Comité de Direction (CODIR) : OUI
Ø Participation au Conseil d’Administration : OUI
Ø Existence d’un service facturier : NON
Ø Principaux interlocuteurs internes et externes de l'agent comptable : DG, SG, DAF, DRH, Directeurs Territoriaux
Ø Éléments complémentaires (projets en cours, changement de logiciel informatiques ou de procédures...) : Développement de l’activité à prévoir, notamment sur le champs d’activité des personnes âgées
-
Susceptible d'être vacant à partir du 01/09/2026
-
Chargée / Chargé de contrôle interne budgétaire et comptable
