Agent d'entretien des espaces verts (h/f) - TAVAUX
Référence : O039260917000144
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Tavaux
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du responsable du service des espaces verts et de la Directrice des Services Techniques, vous renforcez l’équipe des espaces verts et travaillez, en équipe, pour entretenir les espaces verts de la commune.
Cadre d’emplois des adjoints techniques
Par voie statutaire ou par voie contractuelle,
Temps complet
CONDITIONS DE TRAVAIL :
Temps de travail : Temps complet (1607 heures annualisées – base hebdomadaire de 39h10 - Horaires réguliers pouvant varier en fonction des besoins du service et des saisons)
Informations complémentaires : Rémunération statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), participation à la protection sociale complémentaire et prévoyance, chèques vacances.
Missions principales :
- Vous assurez la réalisation des travaux d’entretien et mettez en valeur les espaces verts de la commune ;
- Vous effectuez l’entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, élagage, taille, repiquage des semis, ramassage de feuilles…) selon les périodes adéquates ;
- Vous participez à la plantation, l’entretien et l’arrosage des végétaux ;
- Vous gérez les plantations et les pousses en serre et veillez au bon arrosage ;
- Vous désherbez en utilisant des méthodes mécaniques et manuelles ;
- Vous assurez l’entretien et la maintenance du petit matériel et des outils thermiques du service des espaces verts.
Missions occasionnelles :
- Manutention de matériel pour cérémonies, manifestations,
- Vous pouvez être amené à renforcer et remplacer les équipes en propreté urbaine, mais également en maintenance, à l’entretien du parc animalier et la gestion des soins ;
- Vous apportez votre aide pour l’installation des décorations hivernales.
Profil recherché
Titulaire du permis B obligatoire ;
Bonnes connaissances des végétaux ;
Maîtrise des techniques paysagères et d’entretien ;
Connaissance des équipements motorisés professionnels, leurs fonctionnements et leurs utilisations dans le respect des règles de sécurité ;
Parfaite connaissance des règles de sécurité du travail ;
Capacité à rendre compte de votre activité ;
Rigueur dans les consignes ;
Sens du service public ;
Sens du travail en équipe, bon relationnel ;
Esprit d'initiative et autonomie.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation + curriculum vitae + dernier arrêté de situation administrative) avant le 10 octobre 2026, à l’adresse suivante :
Monsieur le Maire
Commune de Tavaux
6 rue Nationale
39500 TAVAUX
ou par mail : contact@villedetavaux.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 12/11/2026
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Chargée / Chargé de propreté des espaces publics
