Agent d'entretien et de restauration - VILLENEUVE LES BEZIERS

Référence : O034260421001149

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Villeneuve-lès-Béziers
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 20/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Rémunération statutaire + IFSE + CIA € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

La commune de Villeneuve-les-Béziers recrute des agents polyvalents d’entretien et de restauration pour assurer la propreté
des locaux communaux ainsi que l’accompagnement à la restauration scolaire, dans le respect des règles d’hygiène, de
sécurité et des protocoles en vigueur (HACCP).
• Port régulier de charges lourdes (sacs, chaises, tables, containers roulants…)
• Station debout prolongée, travail physique quotidien
• Horaires atypiques (tôt le matin, horaires avec des coupés )
• Interventions possibles sur plusieurs sites de la commune

Entretien des locaux communaux :
• Aération quotidienne des pièces.
• Vidage des poubelles, tri et évacuation des déchets.
• Dépoussiérage, lavage et désinfection du mobilier, des vitres, tableaux et points de contact.
• Nettoyage quotidien des sanitaires .
• Utilisation de matériel spécifique : mono brosse, autolaveuse, produits professionnels.
• Réapprovisionnement des consommables d’hygiène.
• Respect strict des normes de sécurité et d’ergonomie.
Restauration scolaire :
• Mise en place du matériel et des denrées (carafes, entrées, assiettes).
• Service des repas selon les grammages.
• Application des protocoles.
• Débarrassage, nettoyage et désinfection du mobilier, chaises, sols, appareils et points de contact.
• Vidage des poubelles, plonge, vérification finale de la propreté.
• Suivi rigoureux des tâches via fiche de suivi.
• Lavage et essuyage de la vaisselle.
Sécurité et hygiène :
• Port obligatoire des Équipements de Protection Individuelle (EPI).
• Utilisation de matériel ergonomique.
• Application rigoureuse des consignes de sécurité et l’utilisation des produits.
• Application des protocoles.
CONTRAINTES DU POSTE :
• Port régulier de charges lourdes (sacs, chaises, tables, containers roulants…)
• Station debout prolongée, travail physique quotidien
• Horaires atypiques (tôt le matin, horaires avec des coupés )
• Interventions possibles sur plusieurs sites de la commune

Profil recherché

• Connaissance en HACCP.
• Maîtrise de mono brosse et autres équipements d’entretien.
• Connaissance des produits d’entretien.
• Respect rigoureux des consignes d’hygiène et de sécurité.
• Permis B serait un plus.
• Rigueur, ponctualité, autonomie.
• Sens du service public.
• Discrétion, esprit d’équipe, adaptabilité.

À propos de l'offre

  • Cette vacance d'emploi est ouverte sur 2 postes similaires

    CV + Lettres de motivation aux formats PDF uniquement

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 2ème classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé de restauration, d'intendance

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