Agent d'Entretien Polyvalent - MAIRIE DE CHATEL
Référence : O074260624001185
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Châtel
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Débutant
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Agent d'entretien polyvalent H/F
Activités Principales :
o Entretien quotidien des espaces publics et locaux administratifs.
o Entretien des zones commune et des appartements lors des départs des locataires,
o Entretien des bâtiments divers de la Commune de Châtel selon les besoins (école, appartements communaux à Châtel, cinéma…)
o Appliquer le/les protocoles d'entretien
o Nettoyage des salles polyvalentes en fonction de l'occupation.
Compétences Techniques :
o Maîtrise de la norme HACCP.
o Techniques de nettoyage adaptées.
o Sensibilisation au développement durable.
o Organisation, autonomie et méthodologie.
Profil recherché
Compétences Relationnelles :
o Sens des relations humaines ;
o Capacité de travail en équipe ;
o Qualités relationnelles ;
o Disponibilité, patience, attention, réactivité ;
o Sens du service public.
À propos de l'offre
-
Adresser votre candidature (lettre + C.V. et photo) dans les meilleurs délais à Monsieur le Maire de CHATEL – Hôtel de Ville – 109 Route du Centre – 74390 CHATEL ou par mail : rh@mairiedechatel.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 24/07/2026
-
Gardienne d'immeuble / Gardien d'immeuble