AGENT D'EXPLOITATION DES ROUTES H/F (CDD) - CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE-LOIRE

Référence : O043260820000525

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils départementaux
  • Localisation : Le Puy-en-Velay
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 19/09/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Le contexte
Le Département de la Haute-Loire recrute des agents d'exploitation des routes (h/f) pour assurer la viabilité hivernale, en CDD de 5 mois, à partir du mois de novembre 2026.

Le recrutement se fera par contrat à durée déterminée au sein du cadre d'emplois des adjoints techniques territoriaux. 


Les avantages de notre collectivité / du poste
- Horaires fixes de base
- Prise d'astreintes
- Exécution d'heures supplémentaires pour la réalisation des tâches confiées

Vos missions
- Vous réalisez le service hivernal (patrouille, déneigement, salage, etc.)
- Vous réalisez des interventions d'urgence ou de sécurité pour assurer la continuité de la circulation routière
- Vous assurez la maintenance et l'entretien courant des équipements (signalisation verticale et horizontale, équipements de sécurité, etc.)
- Vous effectuez l'entretien courant du matériel et de l'outillage
- Vous participez aux autres tâches d'entretien et d'exploitation de la route avec l'équipe du centre routier d'affectation

Le défi à relever !
Cet hiver, contribuez à la sécurité des usagers et au maintien de la circulation sur les routes départementales !

Profil recherché

Pourquoi pas vous ?
- Vous disposez obligatoirement du permis poids lourd (permis C)
- Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur
- Vous avez le sens du service public

Des postes sont à pourvoir sur l'ensemble du département de la Haute-Loire, notamment sur les secteurs de Brioude et de Monistrol sur Loire.

Qui sommes-nous ?

Le Département est une collectivité territoriale dotée de l’autonomie administrative et financière. Sa politique et ses actions sont mises en place par un Conseil départemental, dirigé par un Président. Les cantons sont les circonscriptions qui servent de cadre à l’élection des Conseils départementaux. Le Conseil départemental est élu pour 6 ans au suffrage universel, qui élit à son tour un Président. Un Département appartient à une Région.

Les compétences d’un Département sont étendues et touchent directement le quotidien. Sa compétence principale et la plus identifiante est le domaine social. Le Département est responsable de la mise en œuvre de dispositifs majeurs, dont le financement et la gestion du Revenu de Solidarité Active (RSA), l’Aide Sociale à l’Enfance (ASE) et la Protection Maternelle et Infantile (PMI). Il est également l’acteur clé de l’aide aux Personnes Âgées et Handicapées (Allocation Personnalisée d’Autonomie – APA ; Prestation de Compensation du Handicap – PCH).

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 5 mois

    Pour toutes questions sur l'organisation du poste, vous pouvez contacter :
    - Pour le secteur du Puy : 04-71-07-44-70
    - Pour le secteur de Monistrol : 04-71-61-79-51
    - Pour le secteur de Brioude : 04-71-77-36-08
    - Pour le secteur de Craponne : 04-71-01-13-61

    Déposer votre candidature dès maintenant !
    - directement en ligne, via notre site https://hauteloire.gestmax.fr/700/1/agent-d-exploitation-des-routes-h-f-cdd
    - par mail à recrutement.mobilite@hauteloire.fr
    - par voie postale : Hôtel du Département - Direction des ressources humaines - 1, place Monseigneur de Galard - CS 20310 - 43009 LE PUY EN VELAY

  • Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 02/11/2026
  • Chargée / Chargé de conception et de réalisation de travaux voirie et réseaux divers

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