Agent de bibliothèque : BD / MANGAS / COMICS - Mairie de SAINT-OUEN L'AUMONE
Référence : O095260601000343
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Ouen-l'Aumône
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la directrice de la médiathèque et de la responsable jeunesse
- Référent BD/mangas/Comics : suivi des séries, veille éditoriale, acquisitions, animation et valorisation des collections, désherbage, traitement informatique des documents
- Bulletinage de la presse spécialisée BD/Mangas
- Suivi du budget d’acquisition
- Equipement des documents, réparations
- Accueil, renseignements, inscriptions, réservations pendant les horaires d’ouverture au public
- Participation à la politique documentaire
- Participation aux projets transversaux de la médiathèque
Profil recherché
- Culture générale indispensable en BD/Mangas/Comics
- Expérience acquise dans la médiation des collections
- Maîtrise des outils informatiques et bibliothéconomiques
- Gestion d’un budget d’acquisition
- Esprit d’équipe
- Esprit d’initiative, sens de l’organisation, polyvalence et autonomie
MODALITES DE RECRUTEMENT
Statut : Adjoint du patrimoine – Contractuel - Temps complet (36h30), du mercredi au samedi.
Horaires
Mercredi : 9h-13h / 13h30-18h30
Jeudi : 8h45-12h45 / 13h30-19h
Vendredi : 8h45-12h45 / 13h30-19h
Samedi : 9h-13h30 / 13h30-18h
Qui sommes-nous ?
Saint-Ouen l’Aumône, une ville jeune, verte et ambitieuse
Située en Île-de-France à 30 minutes de Paris, bordée par l’Oise et aux portes du parc naturel du Vexin, Saint-Ouen l’Aumône est une ville à taille humaine (25 614 habitants) qui bouge, innove et prend soin de son environnement. Trois-quarts de nos habitants ont moins de 45 ans : c’est une énergie, une diversité et une envie d’avancer qui se ressentent aussi dans nos équipes.
Servir l’intérêt général, notre moteur
Rejoindre la Team SOA, c’est mettre ses compétences au service des autres. Chaque poste a un impact : sur une famille, un quartier, un projet qui améliore concrètement la vie des Saint-Ouennais.
Nous plaçons l’humain au centre. Les élus et la Direction générale portent une politique RH fondée sur la proximité, la réactivité et la confiance. Chaque nouvel agent bénéficie d’un accompagnement dès son arrivée et de formations adaptées à ses objectifs. Nous sommes convaincus que la réussite d’une collectivité passe par la réussite individuelle et la cohésion des équipes.
La cohésion se construit autant dans les moments de détente que dans les temps d’apprentissage :
- Pour travailler ensemble : Teams et la suite Microsoft pour travailler en transversalité et partager rapidement l’information.
- Pour se retrouver : la Matinée Zen, la Journée Qualité de Vie et Conditions de Travail, la réunion de rentrée et les Vœux du Maire offrent d
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
recrutement@ville-soa.fr
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint du patrimoine, Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe, Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 31/07/2026
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*Chargée / Chargé de bibliothèque*
