Agent polyvalent des services techniques - Mairie de VEAUCHE
Référence : O042261002000562
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Veauche
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité de la Directrice des Services Techniques et du Responsable du Centre Technique Municipal, l’agent polyvalent des services techniques intervient dans différents domaines techniques, notamment dans l’entretien des bâtiments, les travaux d’électricité, l’entretien et l’aménagement des espaces publics ainsi que les travaux de voirie.
Vos missions principales :
- Concevoir et réaliser des aménagements extérieurs : travaux de terrassement, travaux de maçonnerie et de pose, installation des équipements extérieurs (mobilier urbain, jeux…)
- Assurer la vérification et le contrôle des jeux présents sur le territoire communal
- Réaliser des travaux d’électricité et assurer le dépannage des installations électriques des bâtiments communaux
- Concevoir et réaliser des décors et aménagements (Noël, Pâques…)
- Effectuer des travaux d’entretien des espaces verts selon les besoins du service
- Assurer le soufflage, le ramassage des feuilles sur les espaces publics
- Participer aux astreintes selon le planning établi
- Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, d’hygiène et de santé au travail
Vos missions secondaires :
- Participer à l’entretien et à la propreté de l’espace public, notamment dans le cadre d’opérations d’îlotage et de nettoyage
- Participer à la préparation et à l’organisation des manifestations communales, notamment par des opérations de manutention, d’installation, de démontage et de transport de matériel
- Assurer le rangement et l’entretien du dépôt
Profil recherché
- Titulaire du CACES R482 - catégorie A
- Bonnes connaissances en électricité – habilitation électrique BS BE manœuvre
- Maitrise de l’utilisation des outils et engins spécifiques
- Aptitude aux travaux de manutention
- Esprit d’analyse, réactivité et capacité à intervenir rapidement
- Sens des priorités et de l’organisation
- Polyvalence, autonomie et esprit d’équipe
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Ce que nous vous offrons :
- Un cadre de travail agréable au sein d’une équipe dynamique, avec un encadrement de proximité
- Un poste à temps complet (35h/semaine)
- Une rémunération statutaire et primes
- Une participation employeur mutuelle santé et prévoyance et des avantages sociaux (CNAS)
Vous aimez le travail en extérieur, êtes polyvalent et appréciez le travail en équipe ? Rejoignez les services techniques de la Ville de Veauche !
Poste à pourvoir dès le 1er janvier 2027.
Merci d’adresser avant le 31 octobre 2026, votre candidature (lettre de motivation, CV) à Monsieur le Maire, place Jacques Raffin 42340 VEAUCHE
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe, Agent de maîtrise
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural
