Agent technique polyvalent - MAIRIE DE SAINTE-EULALIE

Référence : O033260915000681

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Sainte-Eulalie
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
  • Nature du contrat Non renseigné
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Placé sous l’autorité territoriale du Maire et par délégation du ou des Adjoint (s) concerné (s).
Reçoit ses directives du Responsable des Services Techniques ou de son Adjoint, le cas échéant de la D.G.S. et sur le terrain du chef d’équipe.

Contribuer à l’entretien, à la propreté et à l’amélioration du cadre de vie de la commune.

Propreté et environnement :
• Assurer le nettoyage des espaces publics et des bâtiments ;
• Effectuer le ramassage des papiers et le vidage des corbeilles (58) ;
• Assurer la gestion des conteneurs et des bornes de tri sélectif (les lundis et vendredis) ;
• Effectuer le ramassage et l’évacuation des cartons de la cuisine (quotidien) ;
• Contrôler et entretenir les abords des points de collecte et les bacs d’encombrants ;
• Vérifier régulièrement la propreté et l’état des aires de jeux.

Entretien et maintenance des espaces et équipements publics :
• Réaliser des travaux d’entretien et d’aménagement à partir d’un programme de travail ou de document technique ;
• Assurer le balayage, le désherbage, le débroussaillage et les petits travaux d’élagage ;
• Entretenir les voies et réaliser des interventions de premier niveau : fouilles, terrassement, bouchage des nids-de-poule, etc. ;
• Poser et entretenir le mobilier urbain et la signalisation ;
• Réaliser ponctuellement des travaux de peinture et de marquage au sol ;
• Effectuer de petits travaux de maçonnerie : bordures, caniveaux, scellements, clôtures, etc.

Embellissement de la commune :
• Participer à la création et à l’entretien des espaces fleuris ;
• Assurer l’arrosage et participer aux plantations d’ornement ;
• Contribuer à l’entretien général des sites communaux.

Véhicules, engins et matériel :
• Conduire les véhicules et engins du service selon les autorisations, permis et CACES détenus ;
• Assurer la maintenance courante des véhicules et de l’outillage ;
• Signaler les dysfonctionnements, dégradations ou anomalies constatés ;
• Participer au suivi des entretiens et tenir à jour les registres et carnets concernés.

Surveillance et interventions de premier niveau :
• Repérer et signaler les incidents, dysfonctionnements et dégradations sur la voie publique et les équipements ;
• Prendre en charge les interventions urgentes de premier niveau, à titre préventif ou curatif ;
• Rendre compte des interventions et des difficultés rencontrées à votre hiérarchie.

Polyvalence et participation à la vie communale :
• Travailler en collaboration avec les différentes équipes du service technique (environnement et bâtiment) ;
• Participer à l’organisation des manifestations municipales : montage de structures, manutention, installation ;
• Assurer ponctuellement le portage de repas en remplacement d’un agent technique absent.

Profil recherché

Savoir (compétences théoriques) :
• Connaissance des règles élémentaires en matière d’hygiène et de sécurité
• Connaissances de base des réglementations en matière environnementale

Savoir-faire (compétences pratiques techniques) :
• Maîtrise des équipements et outillages utilisés dans le cadre des missions
• La détention des permis et/ou CACES nécessaires à la conduite des véhicules et engins du service constitue un atout, en fonction des missions confiées.

Savoir-être (qualités personnelles) :
• Bonne condition physique
• Sens du service public et du travail d’équipe
• Rigueur et sens de l’organisation
• Capacité à travailler en équipe

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Durée du contrat : 6 mois

    Vous aimez le travail de terrain, la nature et l’entretien des espaces publics ? Vous souhaitez exercer un métier concret, polyvalent et utile à la qualité de vie des habitants ?
    La commune recherche un agent polyvalent pour contribuer à l’entretien, à la propreté et à l’amélioration du cadre de vie de la commune.


    Votre profil correspond ? Envoyez, dès à présent, votre candidature via Emploi Territorial ou par courrier à la Mairie de Sainte-Eulalie :
    Monsieur le Maire, 1 place Charles de Gaulle - 33560 SAINTE-EULALIE

  • Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.

  • Vacant à partir du 01/11/2026
  • Agente / Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural

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