Agent Technique Spécialisé des Écoles Maternelles - CAHAGNES
Référence : O014261105001129
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Cahagnes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Mission principale du service
Seconder les professeurs des écoles pour l’accueil, les activités éducatives et l’hygiène des très jeunes enfants.
Sur le temps périscolaire : accompagnement à la cantine
Composition du service (effectif) 9
Positionnement du poste Autorité territoriale : conseillère déléguée en charge des affaires scolaires
Autorité fonctionnelle : Directrice de l’école maternelle
Mission principale, raison d’être ou finalité du poste
Seconder les professeurs des écoles pour l’accueil, les activités éducatives et l’hygiène des très jeunes enfants.
Assurer la propreté des locaux des classes de maternelle, des surfaces et du matériel servant aux enfants.
Accompagnement à la cantine.
Missions et activités du poste
Pendant l’année scolaire :
- Préparation du matériel pour les différents ateliers ;
- Rangement des produits, outils et matériels pédagogiques après usage ;
- Surveillance de la sécurité et de l’hygiène des enfants ;
- Aide à l’habillage, passages aux toilettes ;
- Aider l’enfant dans l’acquisition de l’autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice…)
- Ménage de la salle de motricité et des classes (respect du protocole d’entretien) ;
- Accompagner les enfants à la cantine, aider au déshabillage ;
- Préparation et surveillance de la sieste.
Pendant les petites vacances scolaires :
- nettoyage et désinfection des jouets et matériels
Été (fin août) : gros ménage avant la rentrée
Missions secondaires ou remplacement Missions d’accueil en cas de déclenchement du Plan Communal de Sauvegarde (Centre d’accueil et d’hébergement – salle polyvalente).
Profil recherché
Profil du poste
Les « savoirs » :
CAP petite enfance
Concours ATSEM
Connaître les règles d’hygiène et de nettoyage en milieu scolaire.
Connaissance du développement (physique et psychologique) de l’enfant.
Maîtrise des gestes d’urgence et de 1ers secours
Les « savoir-faire » :
Aptitude à l’accompagnement les jeunes enfants dans les différents apprentissages (activités, éveil).
Savoir s’organiser dans le ménage.
Savoir rendre compte et alerter en cas de problème ;
Avoir un langage adapté.
Les « savoir-être » :
Savoir travailler en groupe ;
Être patient et attentif ;
Être accueillant, dynamique, disponible et polyvalent ;
Être à l’écoute, bienveillant ;
Aimer le contact avec les enfants mais aussi savoir faire preuve d’autorité quand il faut.
Discrétion et respect du secret professionnel. Sens du service public.
Qui sommes-nous ?
La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.
La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.
Les communes bénéficient d’une compétence générale pour gérer toute affaire d’intérêt communal. Ainsi, les compétences d’une commune sont nombreuses et très concrètes. Elle gère l’état civil (naissances, mariages, décès), la voirie communale, l’entretien des écoles maternelles et élémentaires et des bâtiments publics, la propreté, les espaces verts, les équipements sportifs et culturels, l’urbanisme et la maîtrise des sols, l’aménagement urbain, l’action sociale via le centre communal d’action sociale (CCAS), les transports scolaires, la police municipale, l’organisation de l’accueil du jeune enfant. Suivant la taille de la commune et son budget, celle-ci va gérer plus ou moins de missions. Chaque commune reste libre de renforcer tel ou tel domaine en fonction des orientations définies par les élus et des besoins des habitants.
Cette diversité ouvre un large éventail de carrières : métiers de proximité, ingénierie territoriale, environnement, numérique, social, culture, urbanisme, éducation, sport, santé, animation, sécurité… Travailler dans une commune, c’est choisir un cadre professionnel où l’impact de son action est directement visible dans la vie quotidienne des habitants. C’est un environnement où la polyvalence, la capacité d’innovation et le sens du service sont valorisés. Que l’on contribue à accueillir les familles, entretenir les écoles, aménager l’espace public, développer la vie culturelle ou accompagner les transitions environnementales, chaque mission participe directement à la qualité de vie du territoire et au dynamisme de la collectivité.
À propos de l'offre
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Avantages : prestations sociales ( CNAS ) / tickets restaurant/ participation employeur pour une mutuelle labellisée.
Les candidats devront envoyer un lettre de motivation et un curriculum vitae à l'adresse mail : mairie@cahagnes.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : ATSEM principal de 1ère classe, ATSEM principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 16/03/2027
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
