Agent Technique Transport Scolaire - Mairie de PENNE

Référence : O081260605001436

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Penne
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 15/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La commune recrute un(e) agent(e) technique chargé(e) d'assurer le transport scolaire des élèves
des communes de Penne et de Vaour durant les périodes scolaires.

Transport Scolaire :

Lundi, mardi, jeudi et vendredi :
- De 8h00 à 9h00 : prise en charge des enfants à
leur domicile sur les communes de Penne et de
Vaour et transport vers leurs établissements
scolaires respectifs
- De 16h15 à 17h15 : prise en charge des
enfants à l'école de Penne, retour à leur
domicile en direction de Vaour, puis prise en
charge des enfants de Vaour et retour au
domicile des enfants de Penne

Mercredi :
De 8h00 à 9h00
De 12h00 à 13h00

Temps de Travail :

10 heures hebdomadaires en période scolaire
Le poste est organisé selon un temps de travail annualisé sur la base de 36 semaines scolaires par
an
Volume annuel de travail effectif : 10 heures × 36 semaines = 360 heures annuelles
Les circuits et horaires peuvent évoluer en fonction des inscriptions de nouveaux élèves ou de
changements d'établissement scolaire

Profil recherché

Compétences et connaissances :
- Connaissance des missions du service
public
- Permis B obligatoire
- Sens des responsabilités dans la prise en
charge d'enfants

Qualités requises :
- Disponibilité
- Rigueur et sens de l'organisation
- Bon relationnel, sens du contact et
diplomatie
- Respect de la discrétion professionnelle et
de la confidentialité
- Capacité à travailler en équipe
- Aptitude à entretenir des relations de qualité
avec les élus, les agents communaux, les
familles et les usagers

Conditions d’exercice :
Horaires fractionnés et décalés
Grande disponibilité requise
Amplitude horaire variable selon les nécessités du service

À propos de l'offre

  • Merci d’adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) à :
    Monsieur le Maire
    18 rue Lilette et Jean Malrieu
    81140 PENNE

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 01/09/2026
  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

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