Aide à domicile (h/f) - CCAS DE CLISSON
Référence : O044260615000688
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
- Localisation : Clisson
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels - Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Située à 30 minutes de Nantes, au cœur du Vignoble, la ville de Clisson (7 700 habitants), connue pour son festival de musiques extrêmes (Hellfest) et reconnue pour son patrimoine architectural et paysager "à l'italienne", pour la vitalité de ses commerces et son dynamisme touristique, est un territoire attractif concerné par de nombreux projets structurants portés par les élus.
Le CCAS de Clisson recrute un/une aide à domicile. Sous la responsabilité de la responsable du CCAS, il/elle contribue au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères. Il/elle apporte une aide, dans le cadre de vie habituel du bénéficiaire, à l’accomplissement des tâches de la vie quotidienne et d’entretien du logement, tout en contribuant au maintien du lien social.
Missions :
- Entretien courant du logement (ménage, repassage),
- Aide à la mobilité (courses, pharmacie…),
- Préparation des repas,
- Vérification des dates de péremption,
- Entretien du linge,
- Rappel de la prise des traitements,
- Aide aux transferts et à la toilette partielle,
- Aide aux démarches administratives simples,
- Accompagnement à l’extérieur.
Profil recherché
Connaissances et savoir-être :
- Capacité à évaluer l’autonomie du bénéficiaire,
- Respect des souhaits, habitudes, goûts et régimes alimentaires du bénéficiaire,
- Autonomie et capacité à prendre des initiatives,
- Ponctualité,
- Discrétion,
- Disponibilité,
- Empathie.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
Poste :
- CDD pour accroissement temporaire d’activité du 6 juillet au 31 décembre 2026
- Temps de travail : temps non-complet (24h30hebdomadaire)
- Horaires variables (amplitude journalière maximale : de 8 h à 19 h), travail 1 week-end sur 8
- Traitement indiciaire + complément de traitement indiciaire + régime indemnitaire
- Titres déjeuner
- Prestations délivrées par le COS44
- Participation employeur aux contrats de mutuelle labellisée
- Prévoyance obligatoire avec prise en charge par l’employeur à hauteur de 55 % de la cotisation.
- CV + lettre de motivation (obligatoire) à adresser sur l’adresse recrutement@mairie-clisson.fr. Seuls les dossiers complets seront examinés.
Poste à pourvoir à compter du 6 juillet 2026
Renseignements sur le poste : Mme Nathalie MEILLERAIS-PAGEAUD, responsable du CCAS au 02.40.80.17.80 -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 15/07/2026
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Auxiliaire de vie - Aide à domicile
