Animateur enfance - jeunesse (h/f) - MAIRIE DE SALOME

Référence : O059260519000423

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Salomé
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 18/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Traitement indiciaire - RIFSSEP - PSC - Plurélya - € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité de la Directeur Général des Services, le responsable sera chargé de l’encadrement du service animation et de la mise en œuvre des projets définis par l’équipe municipale.

Missions principales :
• Encadrer, coordonner et animer l’équipe des animateurs du service jeunesse ;
• Organiser et superviser les activités périscolaires, extrascolaires et les actions d’animation communales ;
• Recrutement des animateurs ALSH et rédaction des contrats
• Suivi des formations et des entretiens annuels
• Participer à l’élaboration et assurer l’application des projets éducatifs, sociaux et d’animation portés par la municipalité ;
• Assurer la gestion des plannings et le suivi des agents ;
• Être force de proposition dans le développement des actions d’animation de la collectivité ;
• Veiller au respect des règles de sécurité, d’hygiène et de fonctionnement des services ;
• Assurer le lien avec les partenaires institutionnels, associatifs et les familles.
• Suivis des commandes et participation à l’élaboration du budget du service
• Gestion du portail famille de Berger Levrault

Profil recherché

- Savoir-faire
• Encadrer et coordonner une équipe d’animateurs territoriaux ;
• Organiser et planifier les activités du service ;
• Mettre en œuvre les orientations et projets définis par la collectivité ;
• Concevoir, piloter et évaluer des projets d’animation ;
• Assurer le suivi administratif et organisationnel du service ;
• Gérer les plannings, les priorités et les moyens matériels ;
• Animer des réunions et conduire des actions partenariales ;
• Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène, de sécurité et de réglementation ;
• Maîtriser les techniques d’animation et de conduite de groupe ;
• Rédiger des comptes rendus, bilans et supports de communication.


Savoir être
• Sens du service public ;
• Qualités relationnelles et aptitude au dialogue ;
• Capacité d’écoute et de médiation ;
• Esprit d’équipe et sens du collectif ;
• Organisation, rigueur et autonomie ;
• Réactivité et capacité d’adaptation ;
• Discrétion professionnelle et devoir de réserve ;
• Dynamisme et force de proposition ;
• Capacité à fédérer et mobiliser une équipe ;
• Sens des responsabilités et de l’initiative.


Profil recherché :
• Expérience dans l’encadrement et la coordination d’équipes ;
• Bonne connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales ;
• Titulaire du BAFA et BAFD
• Capacités d’organisation, de conduite de projets et d’animation ;
• Sens du service public, qualités relationnelles et aptitude au travail partenarial.

Qui sommes-nous ?

Commune rurale de 3000 habitants, Salomé est en pleine expansion : habitat, zone économique, politiques éducatives, culturelles.... Elle fait partie de la Métropole Européenne de Lille.

À propos de l'offre

  • Lettre de motivation + CV à transmettre

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Animateur, Animateur principal de 1ère classe, Animateur principal de 2ème classe

  • Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

  • Vacant à partir du 01/07/2026
  • Animatrice / Animateur enfance-jeunesse

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