Animateur péri et extrascolaire référent de site - MAIRIE DE ST-MARTIN-D HERES
Référence : O038260601000645
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Saint-Martin-d'Hères
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Intégré(e) à la Direction Éducation Enfance Jeunesse, vous contribuez activement à la mise en œuvre du Projet Éducatif Local, décliné à travers les Projets Éducatifs de Territoire (PEDT) de la commune.
Sous la responsabilité du responsable du service Animation Enfance et de l’animateur(rice) de territoire, vous êtes référente) d’un site périscolaire et des temps extrascolaires.
Votre rôle : faire vivre des projets pédagogiques ambitieux, fédérateurs et porteurs de sens pour les enfants, les familles et l’équipe éducative.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260601000645-animateur-peri-extrascolaire-referent-site?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Vos compétences clefs
• Solide connaissance des principes pédagogiques et des besoins fondamentaux de l’enfant (3 à 13 ans)
• Capacité à concevoir et animer des projets d’activités riches et variés
• Compétence en coordination d’équipe et en méthodologie de projet
• Excellente organisation, rigueur et sens des priorités
• Aisance rédactionnelle et maîtrise des outils informatiques
• Bonne connaissance du fonctionnement du milieu scolaire et des partenariats éducatifs
• Qualités d’observation et d’écoute auprès des enfants, des familles et des équipes
Vos atouts
• Sens du relationnel et esprit d’équipe affirmé.
• Créativité, dynamisme et sens de l’initiative.
• Discrétion, respect et engagement au service de l’intérêt public.
• Esprit de responsabilité et autonomie dans l’action.
• Fiabilité, ponctualité et adaptabilité aux besoins du service.
• Attitude bienveillante et garante de la sécurité affective et physique des enfants.
Qui sommes-nous ?
La commune de Saint-Martin-d'Hères est la 2ème ville du département de l'Isère (38 500 habitants). Elle est au cœur du développement de nombreux projets et accueille le Domaine Universitaire avec près de 50 000 étudiants et employés. Ville dynamique, innovante et solidaire, attachée à un service public de qualité, efficiente et ancrée dans la proximité avec les usagers, elle fait partie de l'agglomération de Grenoble Alpes Métropole (près de 450 000 habitants).
À propos de l'offre
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Cette vacance d'emploi est ouverte sur 3 postes similaires
Avantages et participations de l'employeur
Sans condition d'ancienneté
- Plan de Déplacement d'Administration (PDA) remboursement à hauteur de 75% de l'abonnement selon plafond
- Mutuelle labellisée FPT : participation selon la composition de la famille
- Prévoyance contrat de groupe : participation de 26€/mois
Sous condition de 3 mois d'ancienneté
- Prime annuelle : versée en 2 fois (juin et novembre)
Proposition d'adhésion aux comités des œuvres sociales COS SMH et/ou COS 38 donnant droit à des prestations et avantages (loisirs, culture, événements ...) sous condition.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 01/08/2026
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Animatrice / Animateur enfance-jeunesse
