Animatrice Relais Petite Enfance - DLVAgglo
Référence : O004260528001508
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Manosque
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission générale:
Animation du Relais Petite Enfance - antenne de Manosque. Particpation aux projets du RPE.
Activités principales:
Sous la responsabilité de la responsable du RPE Antenne de Manosque, anime, développe et propose des activités d’éveil sur les temps d’accueil collectifs, selon l’âge des enfants.
Préparation, installation des ateliers et aménagement de l’espace.
Veille au respect des valeurs éducatives promues par le RPE: confidentialité, non-jugement, mise en valeur des compétences, écoute bienveillante et posture à hauteur d’enfant.
Etablit une relation de confiance avec les AM et contribue à l’amélioration des conditions d’accueil.
Partage ses observations et les informations importantes à l’issue des matinées d’éveil.
Participe aux réunions d’équipe, réunions inter-relais et APP.
Participe au suivi des commandes de matériel pédagogique.
Activités complémentaires:
Gestion des inscriptions des AM aux ateliers d’éveil.
Saisie et mise à jour d’un tableau de présence
Remplacement en cas d’absence d’un membre de l’équipe
Participe à l’animation de réunions à destination des AM
Entretien, tri et nettoyage régulier du matériel pédagogique.
DIPLOMES/QUALIFICATIONS NECESSAIRES: Niveau V
Formations et qualifications nécessaires: Formations dans le domaine de la petite enfance et/ou de l’animation. Qualification souhaitée dans un domaine artistique.
COMPETENCES REQUISES
SAVOIR: Connaissance des conditions d’agrément du Conseil Départemental, Connaissance du développement psychomoteur du jeune enfant.
SAVOIR FAIRE : Connaissance dans un domaine de competence artistique, Connaissance du logiciel métier, Compétence dans l’animation d’ateliers adultes/enfants, Connaissance dans un domaine artistique.
SAVOIR ETRE: Autonomie, Sens de l’écoute, Rigueur, Esprit créatif, Esprit d’équipe
Conditions de travail:
Quotité du temps de travail: 50%
Horaires variables
Déplacements fréquents (permis B obligatoire)
Caractéristiques relationnelles:
Travail en équipe et au contact du public
Relations fonctionnelles avec les services en interne et avec les assistantes maternelles, les familles, les partenaires institutionnels et les structures du secteurde la petite enfance.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o004260528001508-animatrice-relais-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
DIPLOMES/QUALIFICATIONS NECESSAIRES: Niveau V
Formations et qualifications nécessaires: Formations dans le domaine de la petite enfance et/ou de l’animation. Qualification souhaitée dans un domaine artistique.
COMPETENCES REQUISES
SAVOIR: Connaissance des conditions d’agrément du Conseil Départemental, Connaissance du développement psychomoteur du jeune enfant.
SAVOIR FAIRE : Connaissance dans un domaine de competence artistique, Connaissance du logiciel métier, Compétence dans l’animation d’ateliers adultes/enfants, Connaissance dans un domaine artistique.
SAVOIR ETRE: Autonomie, Sens de l’écoute, Rigueur, Esprit créatif, Esprit d’équipe
À propos de l'offre
-
Conditions de travail:
Quotité du temps de travail : 50%
Horaires variables
Déplacements fréquents (permis B obligatoire)
Caractéristiques relationnelles:
Travail en équipe et au contact du public
Relations fonctionnelles avec les services en interne et avec les assistantes maternelles, les familles, les partenaires institutionnels et les structures du secteurde la petite enfance
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint d'animation
-
Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
-
Vacant à partir du 01/09/2026
-
Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
