Architecte d'entreprise généraliste junior (h/f) - AGENCE NATIONALE DE L'HABITAT (ANAH)

Référence : O093260716001199

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Etablissements publics locaux
  • Localisation : Paris
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Date limite de candidature : 15/08/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Selon profil € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Moderniser le coeur du système d'information métier.

En tant qu'architecte d'entreprise généraliste JUNIOR, vous travaillerez sur la refonte du système d'information métier. Vous réaliserez des cartographies de l'existant, conduirez des études d'impact et formulerez des options d'architecture. Vous cadrerez les besoins avec les équipes projets, rédigerez des dossiers et accompagnerez les équipes dans leurs études. Vous analyserez les flux et interfaces, contribuerez aux standards d'intégration, et participerez aux travaux de capitalisation.

Profil recherché

* Vous avez un diplôme d'ingénieur informatique avec spécialisation SI, ou équivalent.

* Vous êtes certifié TOGAF foundation ou cloud (AWS, Azure etc).

* Vous avez 2 à 4 ans d'expérience en ingénierie des systèmes d'information (conception, développement, intégration) et si possible, au moins 1 an sur des projets réels en architecture d'entreprise.

À propos de l'offre

  • Gaëlle Audouze, Chargée de développement RH

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Ingénieur, Ingénieur principal

  • Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État - Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.

  • Vacant à partir du 15/08/2026
  • Cheffe / Chef de projet maitrise d'œuvre SI

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