ASSISTANT ADMINISTRATIF AU SERVICE CONCOURS (H/F) - CENTRE DE GESTION FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Référence : O073260504000905
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Etablissements publics locaux
- Localisation : Porte-de-Savoie
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert uniquement aux contractuels
- Nature du contrat Non renseigné
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Le service concours du Cdg73 organise les concours et examens programmés par les CDG d’Auvergne-Rhône-Alpes. Il accueille chaque année plus de 5000 candidats.
Les opérations qu’il prend en charge concernent les filières administrative, technique, culturelle, sécurité et médico-sociale.
Au sein du pôle emploi-concours, ce service se compose d’un chef de service et de trois gestionnaires qui assurent l’organisation pratique et logistique des concours. Le chef de service s’appuie également sur l’assistant de gestion administrative et financière dont les missions sont stratégiques dans l’organisation générale du service.
En collaboration directe avec l’assistant de gestion administrative et financière, vous avez pour mission de :
- calculer les rémunérations des intervenants, établir les états correspondants,
- recueillir les états de frais de déplacements des intervenants concours et joindre les pièces justificatives,
- suivre les listes d’aptitude (informer, relancer et répondre aux lauréats jusqu’à leur radiation des listes d’aptitude),
- facturer les coûts-concours aux collectivités concernées,
- mettre à jour et sécuriser les bases de données (logiciel concours et tableaux d’activités).
Profil recherché
● Expérience d’assistant de direction ou de gestion appréciée,
● Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Pack Office) et capacité à utiliser des logiciels métiers,
● Capacité d’organisation et de travail dans des délais contraints / rigueur et méthode dans le traitement des dossiers,
● Aptitude à travailler en équipe.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 6 mois
● Contrat à durée déterminée dans le cadre d’un renfort – 6 mois
● Rémunération statutaire + régime indemnitaire
● Participation mutuelle et prévoyance
● Titres restaurant.
Poste à pourvoir idéalement le 1er juin 2026
Merci d’adresser votre candidature au plus tard le 20 mai 2026
(lettre de motivation et CV) à :
M. le Président du Centre de gestion de la FPT de la Savoie - Parc d’activités Alpespace -113 voie Albert Einstein – Francin 73800 PORTE-DE-SAVOIE
direction@cdg73.fr -
Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique - Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Chargée / Chargé de gestion administrative et/ou de paie
