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Assistant-e comptable et administratif - Finances, subventions et commande publiqe - Commune de SURZUR

Référence : O056260907001374

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Communes
  • Localisation : Surzur
Domaine : Finances publiques
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 07/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

La commune de Surzur, située à l’entrée de la presqu'île de Rhuys, recherche un ASSISTANT COMPTABLE ET ADMINISTRATIF – Finances, subventions et commande publique.
Poste à temps plein annualisé.
Sous l’autorité du Directeur Général des Services et en lien fonctionnel avec le service des finances et de l’aménagement du territoire


FINALITÉ DU POSTE
Assurer le suivi comptable et budgétaire de la collectivité et du CCAS, participer au suivi administratif des marchés publics et garantir l’instruction, le suivi et le recouvrement des subventions liées au fonctionnement et aux opérations d’investissement de la commune.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o056260907001374-assistant-e-comptable-administratif-finances-subventions-commande-publiqe?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Profil recherché

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES REQUISES

Savoirs/Connaissances :
• Maîtrise des règles de la comptabilité publique et de l’instruction budgétaire et comptable M57.
• Connaissances de base des nomenclatures M22 et M4.
• Connaissance du Code de la commande publique, notamment des procédures adaptées (MAPA).
• Connaissance des dispositifs de financement publics et des procédures de demande de subvention.
• Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de leurs partenaires institutionnels.
• Bonne maîtrise de l’expression écrite, de la syntaxe et de l’orthographe.

Savoir-faire / compétences techniques :
• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers : Word - Excel - Outlook - Ciril Finances - Chorus Pro - plateformes de dématérialisation des marchés publics.
• Capacité à assurer le suivi et le contrôle de données comptables et administratives.
• Élaborer et suivre des tableaux de bord financiers.
• Monter, instruire et suivre un dossier de demande de subvention.
• Assurer le suivi administratif et financier d’opérations d’investissement.
• Rechercher, analyser et diffuser une information fiable.
• Identifier et alerter sur un risque financier, budgétaire ou procédural.
• Gérer les priorités et respecter les échéances réglementaires.

Savoir-être / Aptitudes :
• Rigueur et sens de l’organisation.
• Méthode et précision dans le traitement des données financières.
• Polyvalence et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément.
• Réactivité et autonomie.
• Qualités relationnelles et pédagogiques auprès des services.
• Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité.
• Sens du service public.


PROFIL RECHERCHÉ
• Formation en comptabilité publique, finances publiques locales, gestion administrative ou commande publique appréciée.
• Expérience en collectivité territoriale souhaitée.
• Expérience en comptabilité publique, suivi de subventions ou commande publique appréciée.
• Connaissance des procédures de financement des projets publics et des opérations d’investissement fortement appréciée.

Qui sommes-nous ?

La commune est la plus petite collectivité territoriale de France, et la plus répandue sur le territoire. C’est une entité juridique dotée d’une personnalité morale et d’une autonomie administrative selon le principe constitutionnel que l’on appelle la libre administration des collectivités. Cette autonomie permet à chaque commune, quelle que soit sa taille, d’adapter son action aux besoins de son territoire.

La commune est administrée par le Maire. Il est l’autorité territoriale, gère le budget, est l’employeur du personnel communal et définit la politique à suivre avec les élus du conseil municipal. Il est également agent de l’État pour les fonctions d’état civil, d’ordre public, d’organisation des élections et de délivrance de titres réglementaires.

En savoir plus sur l'employeur

À propos de l'offre

  • Courrier de candidature + CV à adresser à Mme le Maire :
    - soit par mail : ressources.humaines@surzur.fr
    - soit par courrier : Mairie - 1, place Xavier de Langlais - 56450 SURZUR

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 12/10/2026

  • Gestionnaire de comptabilité

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