ASSISTANT/ASSISTANTE DU DGTM

Référence : 2026-2396048

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Direction Générale des Territoires et de la Mer de Guyane (DGTM Guyane)
  • Localisation : RUE DU VIEUX PORT 97306 CAYENNE CEDEX
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Date limite de candidature : 01/10/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Vous assisterez le DGTM dans son quotidien, vous traiterez en autonomie certains sujets en lien avec les activités professionnelles et la communication du directeur général.
- organiser et suivre le circuit du courrier et des parapheurs, en tendant vers la dématérialisation
- gérer l?agenda du DGTM
- organiser les CODIR et autres instances de pilotage
- animer le réseau des assistantes et organiser la permanence dans le fonctionnement des services
- en lien avec la mission pilotage, participer à l'animation de la communication interne ; promouvoir des actions de convivialité.
- apporter une aide sur certains sujets touchant à la logistique
En fonction de son profil et de ses appétences, ainsi que des nécessités du service, le titulaire pourra se voir confier d?autres missions.

Vous serez placé sous la responsabilité du DGTM et vous serez en contact permanent avec des cadres de haut niveau, l?équipe de direction, les chefs de services, les services préfectoraux, l?administration centrale des deux ministères d?appartenance de la DGTM, et plus globalement tous les agents de la DGTM.

Profil recherché

- maîtrise des outils bureautiques (suite libre office, en particulier calc et writer)
- qualités rédactionnelles
- Bonne connaissance du fonctionnement d?un service déconcentré
- Autonomie, capacité à gérer en propre des dossiers
- Respect des délais
- Discrétion
- Qualités relationnelles
- Capacité à prendre des décisions
- Adaptabilité

Éléments de candidature

Documents à transmettre

Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire

Personnes à contacter

  • sandrine.audouin@guyane.gouv.fr
  • daniel.nicolas@guyane.gouv.fr

Qui sommes-nous ?

La DGTM regroupe l?ex-DEAL, l?ex-DM et l?ex-DAAF. De plus, elle s?intègre dans une organisation inédite des services de l?État en Guyane, rattachés directement au préfet. Les fonctions supports sont assurées par un secrétariat général commun dénommé direction générale de l?administration.
La direction de la DGTM est composée d?un directeur général, d?un directeur général adjoint, de trois directeurs, pour chacune des trois directions et d?un directeur de l?antenne ouest guyanais.
La Direction générale s?appuie sur une mission pilotage.

À propos de l'offre

  • En cas d'intérêt pour le poste, veuillez contacter les personnes suivantes :
    Daniel Nicolas, DGTM adjoint : daniel.nicolas@guyane.gouv.fr , +594 594214364
    Véronique Youinou, cheffe de la mission pilotage : veronique.youinou@guyane.gouv.fr , +594 594215404
    Sandrine Audouin, adjointe à la cheffe de la mission pilotage : sandrine.audouin@guyane.gouv.fr , +594 594215033

    Contact RH
    dga-rhdgtm@guyane.pref.gouv.fr

    Lien livret attractivité :
    "Pour en savoir plus sur notre territoire passionnant, veuillez consulter notre livret "
    https://fr.calameo.com/read/0066461027c67fff489f2

    Pour toutes candidatures, le formulaire de mobilité est à compléter : https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Ce poste est ouvert aux fonctionnaires et/ou aux contractuels. Le recrutement d'un contractuel est fondé sur l'article L332-2-2 du code général de la fonction publique de l'Etat.

    Un CV doit être joint à la candidature

    RIFSEEP GROUPE 2

  • Ce poste est ouvert à tout candidat compétent, qu'il soit fonctionnaire ou non. Le recrutement d'un candidat non fonctionnaire se ferait sur le statut de contractuel, a priori pour un contrat de 3 ans (à confirmer avec le recruteur), après constat de l'absence de candidature de fonctionnaire adaptée (fondement juridique : 2° de l'article L.332-2 du code général de la fonction publique de L'État). A l'issue du contrat de 3 ans, il est envisageable de poursuivre en CDI ou par un autre contrat de 3 ans, sous réserve de l'accord des parties.

  • Vacant à partir du 01/01/2027
  • Assistante / Assistant de direction

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    • Localisation : Guyane (973)
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    Fonction
    publique
    Territoriale

  • DIRECTEUR/TRICE - CENTRE COMMUNAL ACTION SOCIALE DE CAYENNE

    • Localisation : Guyane (973)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Centres communaux d'Action Sociale
    • En ligne depuis le 12 août 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale