Assistant(e) gestionnaire de la mission « Gestion des ressources humaines et audit salarial H/F

Le service du Contrôle général économique et financier (CGefi) intervient sur plus de 450 organismes et entreprises du secteur public dont le financement relève, en tout ou partie, de l’Etat (subventions pour charges de service public, taxes affectées, autres contributions). Il accompagne la gouvernance de ces derniers et contribue à leur maîtrise des risques et des performances ainsi qu’à leur dynamique de progrès et de transformations.
Le service compte environ 160 agents, dont plus de 90 contrôleurs généraux chargés d’analyser et d’évaluer les risques notamment financiers et la performance des organismes au regard des politiques publiques qu’ils portent, afin de préserver les intérêts patrimoniaux de l’État. Le CGefi a ainsi un rôle de prévention, d’information et d’alerte, afin de veiller à l’efficience de la dépense publique et de contribuer par ses propositions à la résorption des déficits budgétaires et au redressement des finances publiques.
Au sein du service, la mission « Gestion des ressources humaines et audit salarial du secteur public » (GRH-ASSP) réalise chaque année les audits salariaux d’une cinquantaine de ces organismes publics, qui sont examinés par la Commission interministérielle d’audit salarial du secteur public (CIASSP). La Commission réunit, outre le CGefi, les ministères de tutelle de l’organisme, la direction du budget, et le cas échéant l’Agence des participations de l’Etat. Le responsable de la mission préside la CIASSP.