ASSISTANTE PETITE ENFANCE H/F - Mairie de BESSANCOURT
Référence : O095260522001700
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Bessancourt
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Au sein du pôle projet éducatif, et du service d’accueil collectif de la Maison de la Petite enfance, l’auxiliaire de puériculture assure une prise en soin globale des enfants accueillis et veille à leur sécurité et à leur bien-être.
Elle organise et effectue les missions qui contribuent au développement de l’enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure.
Catégorie : B
Filière médico-sociale
Cadre d’emploi : Auxiliaire de puériculture
Temps de travail : 36h00
Fonction : Auxiliaire de puériculture
Affectation/service : Service petite enfance du pôle éducatif, Maison de la petite enfance sous la responsabilité de l'Éducatrice de Jeunes enfants, responsable du multi accueil et de la Directrice du Pôle.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o095260522001700-assistante-petite-enfance?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
avoir-faire :
Accueillir l’enfant et sa famille de façon professionnelle
Avoir une connaissance adaptée du développement du jeune enfant et de la psychologie infantile (développement physique, moteur et affectif) et des besoins des jeunes enfants
Utiliser des produits de soin et d’hygiène de façon rigoureuse et adaptée
Alerter lorsque l’enfant montre des signaux d’alerte relatif à sa santé
Savoir utiliser des supports pédagogiques destinés aux jeunes enfants
Savoir utiliser des produits et maîtriser les techniques d’entretien des locaux et du matériel
Repérer les priorités
Savoir-être :
Attitude empathique et réservée, stabilité émotionnelle,
Rigueur, ponctualité, disponibilité
Savoir garder de la distance, rester professionnelle, ne pas s’impliquer personnellement dans une situation
Ne pas porter de jugement de valeur
Avoir de la patience, de la maîtrise de soi en toute situation y compris dans l’urgence et l’imprévu
Savoir se remettre en question : accepter les changements, évoluer et faire des propositions
Communiquer régulièrement avec tous les membres de l’équipe et partager son expérience.
Diplôme : CAP petite enfance ou équivalent
Qui sommes-nous ?
La Ville de Bessancourt est une commune de 7 148 habitants qui fait partie de la Communauté d'agglomération de Val Parisis .
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame La Maire
Place du 30 Août
95550 BESSANCOURT
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe
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Art. L332-14 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
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Vacant à partir du 01/09/2026
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Assistante / Assistant d'éducation de la petite enfance
