ATSEM (h/f) - MAIRIE DE VILLELONGUE DE LA SALANQUE
Référence : O066260430001506
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Villelongue-de-la-Salanque
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Oui
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Responsable du service ECOLES/ENTRETIEN
Missions principales :
Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques.
Assurer le bon fonctionnement de la garderie, en garantissant un accueil de qualité pour les enfants.
Évaluer les besoins en personnel et coordonner les horaires des agents.
Superviser l’entretien des locaux scolaires pour garantir un environnement propre et sain.
Superviser les agents d’entretien pour établir un planning des tâches et s’assurer de leur exécution.
Régisseur du service de restauration scolaire.
Élaborer et gérer les plannings des agents du service, en tenant compte des congés et des absences.
Assurer une répartition équitable des tâches et veiller à la continuité des services.
Festivités :
Participer à l’organisation d’événements et de festivités au sein de la commune
Profil recherché
Expérience dans le secteur de l’éducation, idéalement en école maternelle.
Connaissance des réglementations en matière d’hygiène et de sécurité dans les établissements scolaires.
Compétences en gestion d’équipe et en management.
Capacité à organiser et à planifier efficacement.
Qualités personnelles :
Sens des responsabilités et de l’organisation.
Bon relationnel et capacité à travailler en équipe.
Écoute et empathie envers les enfants et le personnel.
Réactivité face aux imprévus et aux situations d’urgence.
Formation :
Diplôme dans le domaine de l’éducation, de la gestion ou un domaine connexe.
Conditions de travail :
Horaires de travail selon les besoins des écoles et des services.
Disponibilité lors des événements scolaires et des festivités.
- SAVOIR-ETRE :
* Ecouter.
* Savoir gérer les conflits.
* Savoir communiquer.
* Disposer d'un sens de l'organisation.
* Etre autonome, responsable, discret, patient.
À propos de l'offre
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CV + Lettre de motivation
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Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Agent de maîtrise
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Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
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Vacant à partir du 01/06/2026
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Animatrice / Animateur de relais assistantes maternelles
