CDD - Coordinateur du projet Life Care H/F
Référence : 2026-2292007
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
- Employeur : Office Français de la Biodiversité
- Localisation : Poitiers (86)
Partager la page
Veuillez pour partager sur Facebook, Twitter et LinkedIn.
- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Mission
Sous autorité de la Cheffe de projet, le (la) Coordinateur (coordinatrice) de projet sera chargé(e) d’assurer le pilotage, la coordination et le suivi global du projet LIFE CARE, d’organiser et de coordonner l’activité de l’OFB dédiée au projet, ainsi que d’initier et d’entretenir les contacts avec l’ensemble des bénéficiaires et parties prenantes impliqués dans le projet. Il/elle sera le point de contact focal du projet pour la Commission européenne et l'équipe externe d'assistance de la Commission. Il /elle supervisera et animera la gouvernance du projet.
Le (la) Coordinateur (coordinatrice) de projet aura un lien fonctionnel avec l’équipe projet [4] autres agents recrutés à l’OFB sur le projet qui seront placés sous l’autorité hiérarchique de la Cheffe de projet.
Activités principales
Organiser et coordonner l’activité de l’OFB dédiée au projet
- Animer et assurer l’encadrement fonctionnel de l’équipe projet (1 responsable administratif et financiers, 1 chargé de communication et appui à la coordination, 2 Techniciens de l’Environnement (placés dans la Direction Régionale Nouvelle Aquitaine – Service connaissance), 1 assistant de projet, placé dans la Direction des ressources humaines) ;
- Superviser le suivi administratif et financier des actions portées par l’établissement (marchés publiques), assurer la recherche et le suivi des cofinancements du projet ;
- Superviser l’ensemble des recrutements internes du projet en lien avec le service recruteur, la DRH et la DSIF ;
- Veiller à l’atteinte des résultats attendus et à la réalisation des livrables obligatoires ;
- Installer une gouvernance interne à plusieurs niveaux ;
- Coordonner la mise en place de la communication du projet.
Animer et coordonner les membres du consortium
- Créer et mettre à disposition de tous, des outils de suivi et un espace de travail partagé ;
- Veiller à la mise en place et au bon fonctionnement des comités de suivi pour chaque Work Package ;
- Apporter des conseils et des solutions aux membres du consortium, autant que de besoin ;
- Réaliser l'organisation des séminaires de lancement et de fin du projet ;
- Superviser le secrétariat de la gouvernance du projet, en particulier l’organisation des comités de pilotage et comités de suivi ;
- Veiller à l’atteinte des résultats attendus (suivi des indicateurs du projet) et à la réalisation des livrables obligatoires ;
- S’assurer de la bonne exécution financière et de la conformité du suivi administratif par les membres du consortium, coordonner la réalisation de l’audit financier du projet en lien avec le responsable administratif et financier du projet.
Assurer le lien avec le avec le niveau européen
- Assurer la coordination du projet les agences exécutives CINEA et ELMEN et fournir rapidement les documents demandés ;
- Représenter et valoriser le projet lors d’événements nationaux et européens, et notamment ceux organisés par l’Union européenne.
Profil recherché
Profil recherché
Niveau de diplôme requis : Niveau Bac + 5 ou doctorat spécialisé en politiques publiques nationales ou européennes
Compétences et qualités requises
Connaissances :
- Gestion de projet européen
- Politiques publiques française et européenne en faveur de la biodiversité
- Règles d’administration d’un établissement public (vie des assemblées, comptabilité publique, rapport d’activités)
- Méthodes d’encadrement et de gestion d’équipe
Savoir-faire opérationnel :
- Expérience : 5 ans minimum en management de projet avec une expérience significative en gestion de projet européen
- Leadership.
- Coordination de partenaires et implication d’une diversité de parties prenantes dans un projet d’envergure européenne.
- Rédaction de délibérations, de notes et de rapports de synthèse
Savoir-être professionnel :
- Rigueur et organisation
- Capacité de management d’équipe et capacité à former
- Capacité de travail en équipe, en mode projet
- Qualités relationnelles et de communication
- Capacité d’écoute, d’animation, notamment au profit des bénéficiaires et des parties prenantes.
- Qualités d’expression écrite (y compris en anglais) et orale
- Patience, constance et persévérance
Compétences linguistiques :
- Maîtrise de l’anglais professionnel (écrit et oral)
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 6 Licence/diplômes équivalents
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Office français de la biodiversité (OFB), établissement public placé sous la tutelle des ministres chargés de l’Environnement et de l’Agriculture, a été créé le 1er janvier 2020 par la loi n° 2019-773 du 24 juillet 2019, pour protéger et restaurer la biodiversité.
Conformément à l’article L.131-9 du code de l’environnement, il « contribue, s'agissant des milieux terrestres, aquatiques et marins, à la surveillance, la préservation, la gestion et la restauration de la biodiversité ainsi qu'à la gestion équilibrée et durable de l'eau en coordination avec la politique nationale de lutte contre le réchauffement climatique », grâce au continuum de ses trois grandes missions complémentaires : « Connaître », « Accompagner », « Protéger ».
Pour remplir ses missions, l’OFB compte plus de 3 000 agents, dont plus des deux-tiers agissent sur le terrain dans l’Hexagone et dans les Outre-mer. Il s’appuie sur des équipes pluridisciplinaires : inspecteurs de l’environnement, ingénieurs, experts, spécialistes, vétérinaires, techniciens, personnels scientifiques, techniques et administratifs…
L’établissement est organisé de façon matricielle pour prendre en compte tous les milieux, en transversalité, selon une articulation à trois niveaux :
- une échelle nationale et internationale, où se définit et se pilote la politique de l’OFB (directions et délégations nationales) ;
Voir le site de l'ofb
Descriptif du service
en faveur du Vison d’Europe (2021-2031), avec l’appui de la Direction de la Recherche et de l’appui scientifique (DRAS). Pour mettre en œuvre les actions prévues dans le PNA, un dossier de candidature à un projet LIFE a été déposé auprès de la Commission Européenne en septembre 2025 et accepté en mars 2026. Ce projet LIFE CARE (Conservation Actions and Reintroduction of European mink) démarrera en septembre 2026 pour une durée de 7 ans. Il sera coordonné par l’OFB et impliquera 12 Bénéficiaires associés (associations de protection de la nature, fédérations des chasseurs, bureau d’étude, syndicats de rivière…) Les actions du projet sont de plusieurs ordres :
- Amélioration des habitats favorable au Vison d’Europe et des connectivités,
- Lutte contre le Vison d’Amérique, espèce exotique envahissante concurrente.
- Mise en œuvre de la stratégie de translocation.
- Communication et sensibilisation.
À propos de l'offre
-
Information générale
Positionnement hiérarchique : Sous l’autorité de la Cheffe de projet appui scientifique et développement
Conditions d’emploi : Recrutement sur projet d'une durée de 36 mois + possibilité de renouvellement de soit par un contractuel (rémunération selon expérience professionnelle comprise entre 2 399 € et 3 134 € bruts mensuels), soit par un fonctionnaire en détachement sur contrat
-
- Sous condition d’obtention des financements de la mission
- Déplacements en France métropolitaine ainsi qu’au sein des états membres de l’Union européenne.
-
Vacant à partir du 01/10/2026
-
Chargée / Chargé de politique environnementale
