Chargé de l'urbanisme (h/f) - COMMUNE DE CRACH
Référence : O056260629000906
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Crach
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie C (employé)
- Management Non
- Télétravail possible Non
Vos missions en quelques mots
Le chargé de mission urbanisme et aménagement conduit les projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous assurez l'accueil et l'accompagnement des usagers dans leurs démarches d'urbanisme ainsi que le suivi administratif et technique des dossiers relevant du droit des sols..
Information et conseil aux usagers
• Accueillir, renseigner et orienter les administrés sur les procédures d'urbanisme ;
• Informer sur les démarches, délais et règles applicables ;
• Accompagner les pétitionnaires dans la constitution de leurs dossiers.
Instruction et suivi des autorisations d'urbanisme
• Instruire les dossiers simples (certificats d'urbanisme d'information, déclarations préalables simples) ;
• Instruction des autorisations de travaux, des autorisations d’enseignes, de publicité ;
• Assurer la pré-instruction des dossiers plus complexes (permis de construire, permis d'aménager, permis de démolir, certificats d'urbanisme opérationnels) ;
• Vérifier la complétude et la conformité réglementaire des demandes ;
• Consulter les services et partenaires compétents ;
• Rédiger les courriers, arrêtés, décisions et actes administratifs ;
• Assurer la notification et la publicité des décisions ;
• Participer aux réunions liées à l'instruction des dossiers.
Gestion et suivi des dossiers d'urbanisme
• Traiter les déclarations d'intention d'aliéner (DIA), demandes d'alignement, de numérotage et dossiers de péril ;
• Assurer le suivi des déclarations d'ouverture et d'achèvement des travaux ;
• Gérer les questions liées à la fiscalité de l'urbanisme ;
• Préparer et suivre les commissions Urbanisme et Impôts ;
• Assurer le classement et l'archivage des dossiers.
Participation à l'aménagement du territoire
• Participer à l'élaboration et à l'évolution des documents de planification (PLU, SCOT, PLH, etc.) ;
• Organiser les démarches de concertation et d'information du public ;
• Assurer le suivi des affaires foncières et des opérations d'aménagement ;
• Contribuer aux réflexions stratégiques relatives au développement communal.
Suivi administratif des Établissements Recevant du Public (ERP)
• Assurer le suivi administratif des ERP ;
• Préparer les commissions de sécurité ;
• Veiller au respect des prescriptions réglementaires ;
• Rédiger les arrêtés et documents nécessaires aux ouvertures d'établissements.
Gestion des contentieux et contrôle de la conformité
• Participer à la prévention des risques juridiques ;
• Assurer le suivi des recours et contentieux en urbanisme ;
• Contrôler la conformité des travaux réalisés ;
• Conseiller les élus et la direction sur les enjeux réglementaires.
Profil recherché
Profil recherché
Connaissances
• Maîtrise du Code de l'urbanisme, du Code de la construction, du Code de l'environnement et du droit administratif ;
• Connaissance des procédures d'instruction du droit des sols ;
• Bonne compréhension des documents d'urbanisme (PLU, SCOT, cadastre, etc.) ;
• Connaissances en fiscalité de l'urbanisme et contentieux.
Compétences techniques
• Lecture et analyse de plans ;
• Rédaction d'actes administratifs ;
• Utilisation des logiciels métiers et outils SIG ;
• Maîtrise des outils bureautiques ;
• Une connaissance du logiciel Oxalis serait appréciée.
Qualités recherchées
• Sens du service public ;
• Rigueur et organisation ;
• Qualités relationnelles et rédactionnelles ;
• Capacité d'analyse et de conseil ;
• Discrétion professionnelle ;
• Aptitude au travail en équipe et en transversalité.
Profil et expérience
• Formation supérieure dans les domaines de l'urbanisme, de l'aménagement du territoire ou du droit public ;
• Expérience souhaitée sur un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale ;
• Connaissance des procédures d'instruction du droit des sols.
Conditions d'exercice
• Poste à temps complet ;
• Travail principalement en bureau ;
• Déplacements ponctuels sur le territoire communal ;
• Relations régulières avec les élus, les administrés, les services de l'État, les partenaires institutionnels et le service instructeur d'Auray Quiberon Terre Atlantique (AQTA).
Moyens mis à disposition
• Poste informatique et téléphonique ;
• Logiciels métiers et applicatifs d'instruction ;
• Outils SIG, plans cadastraux et documents d'urbanisme.
Qui sommes-nous ?
La commune de Crac'h compte plus de 3 500 habitants et 35 agents municipaux. Membre de la communauté de communes Auray Quiberon Terre Atlantique, elle bénéficie de la proximité des agglomérations de plus grande envergure telles que Vannes ou Lorient.
Crac'h bénéficie d'un environnement économique dynamique et sa situation géographique facilite son développement économique, sa proximité de l'axe Quimper-Nantes, d'Auray, Lorient et Vannes ainsi que les perspectives de développement économique émise par le SCOT du Pays d'Auray constituent un enjeu important pour son territoire.
Crac'h dispose également d'équipements diversifiés et adaptés à la population locale. Outre les équipements administratifs et de services publics de proximité tels que la mairie ou l'agence postale communale, elle accueille des équipements culturels, sociaux et sportifs répondant à une demande diversifiée : la médiathèque, les terrains de sports, le stade, le gymnase, la salle polyvalente.
À propos de l'offre
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Les candidatures (lettre de motivation, CV, dernier arrêté de situation administrative et troix derniers entretiens professionnels) sont à adresser à l'attention de Monsieur le Maire par courrier : Place René Le Mené, 56950 Crac'h ;
ou par courriel : accueil@crach.bzh et dgs@crach.bzh.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe, Adjoint adm. principal de 2ème classe, Adjoint administratif, Rédacteur
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 21/09/2026
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Chargée / Chargé des activités d'urbanisme
