CHARGE DE MISSION ANTENNE REGIONALE DES TRANSPORTS INTERURBAINS ET SCOLAIRES DE LA HAUTE LOIRE

Référence : O069260605001038

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Conseils régionaux
  • Localisation : Le Puy-en-Velay
Domaine : Aménagement et développement durable du territoire
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Date limite de candidature : 05/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non renseigné
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Votre mission : accompagner le développement d’une mobilité durable et accessible

Au sein de la Direction Générale Adjointe Mobilités, vous contribuerez activement à la mise en œuvre de la politique régionale de transport interurbain et scolaire dans le département de la Haute-Loire. Vous réaliserez des missions d'étude, d'animation et de suivi de projets.

Vos principales responsabilités :

Suivi ou réalisation d'expertise, d'études et de dossiers Préparation des dossiers techniques ou administratifs et conception ou rédaction de documents divers (notes stratégiques, notes aux élus...)
Participation à la définition de politiques, d’actions et de programmation (conseils, propositions, conception…)
Participation à l’organisation et à l’animation des Comités de Partenaires Locaux et des Bassins de Mobilités
Négociation, élaboration et suivi des conventions notamment dans le cadre de la loi LOM
Impulsion, pilotage, conseil et négociation avec les partenaires internes et externes
Participation aux astreintes liées à la continuité du service, en particulier en période hivernale lors d’événements climatiques de grande ampleur
Participation à des actions de communication sur la politique transports mobilité et contributions à la définition, la mise en œuvre et le suivi de la politique des mobilités
Représentation de la la Région auprès des partenaires, des usagers, des exploitants, etc

Profil recherché

Formation supérieure (bac+3 à bac+5) en aménagement du territoire, transport, ingénierie ou administration publique
Expérience en gestion de projets, animation de groupes de travail
Aptitude à mener des négociations
Maîtrise des outils bureautiques
Connaissance des marchés publics, de la réglementation transport et du fonctionnement des collectivités
Capacité de synthèse
Capacité à mobiliser des partenaires
Aisance dans l'expression orale
Rigueur, sens de l’organisation et réactivité
Force de proposition et capacité à innover
Dynamisme et capacité à fédérer
Qualité d'écoute et de dialogue

Permis B nécessaire

À propos de l'offre

  • Candidature su base lettre de mission et cv. Entretien organisé en présence du hiérarchique et d'un représentant de la Direction des Ressources Humaines
    Les postes proposés par la Collectivité sont répartis sur tout le territoire et ouverts aux personnes en situation de handicap, aux fonctionnaires, aux personnes sur liste d'aptitude, et aux contractuels.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe

  • Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 05/07/2026

  • Chargée / Chargé des réseaux de transports et de la mobilité durables

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