Chargé de mission foncier (h/f) - Limeil-Brévannes
Référence : O094260616001805
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Communes
- Localisation : Limeil-Brévannes
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Expert
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Sous l’autorité du/de la Directeur/trice de l’Urbanisme et de l’Aménagement, vous assurez le suivi et/ou le pilotage de dossiers spécifiques relatifs à la planification, l’aménagement et le foncier de la ville.
Les misions du poste :
• Co-pilotage avec le directeur/trice des différentes opérations d’aménagement, notamment la ZAC de Centre-ville, le Parc des Entrepreneurs et autres projets structurants,
• Un appui/pilotage particulier est demandé sur les sujets fonciers liés à ces opérations, tant sur l’opérationnel que sur le stratégique,
• Assurer la veille de l’activité du service,
• Conseiller et accompagner les porteurs de projet structurant du territoire en lien avec les instructeurs,
• Assurer le lien étroit entre urbanisme réglementaire, urbanisme opérationnel et foncier,
• Organiser/animer les différentes réunions/études en lien avec l’urbanisme réglementaire, le foncier mais aussi la planification et l’aménagement,
• Accompagner le montage des dossiers (préparation/compte-rendu),
• Assurer la transmission des informations et la coordination des intervenants,
• Assurer une veille juridique,
• Travailler en transversalité avec les différents pôles et services,
• Coordonner une équipe dans le montage de dossiers ou projets spécifiques,
• Accompagner les procédures foncières (cessions, acquisitions, emprises,…),
• Elaborer, planifier et suivre des dossiers spécifiques en lien avec le / la directeur/trice.
Profil recherché
Connaissances :
• Connaissance du fonctionnement de l’environnement territorial local,
• Connaissance réglementaire et du code de l’urbanisme.
Compétences techniques ou savoir-faire :
• Conception et pilotage des projets,
• Qualités rédactionnelles,
• Procédures liées aux sujets fonciers et notamment cessions et acquisitions foncières,
• Capacité à travailler en équipe et en transversalité,
• Capacité à gérer l’urgence ou l’imprévu,
• Technologies de l’information et de la communication (logiciels spécialisés, plans, cadastre).
À propos de l'offre
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Envoyer CV et lettre de motivation
Madame Françoise LECOUFLE, Maire,
Vice-Présidente du Conseil Départemental du Val-de-Marne
Hôtel de ville
Direction des Ressources Humaines
CS 20001
94456 LIMEIL BREVANNES CEDEX
Email : recrutement@limeil.fr -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur principal
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 11/08/2026
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Chargée / Chargé de projet d'aménagement
