CHARGE DE MISSION PCAET ET TRANSITION ENERGETIQUE F/H
Référence : O085260430001881
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Structures de coopération territoriale
- Localisation : Fontenay-le-Comte
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Confirmé
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Au sein de la direction Aménagement du territoire, le service Environnement élabore, met en œuvre et suit les démarches transversales en matière de transition écologique et de développement durable. Le Plan Climat Air Energie Territorial (PCAET) est mis en œuvre depuis mars 2022.
Rattaché(e) au chef de service Environnement, vous aurez en charge :
- l'animation et le suivi/évaluation du PCAET,
- l’animation de la transition énergétique et la coordination de certaines actions du Plan Climat,
Dans ce cadre, vous travaillerez en lien avec l'équipe de la direction Aménagement du territoire, et de manière transversale avec l’ensemble des services de la Communauté de communes, ainsi que les services et partenaires extérieurs.
Caractéristiques du poste :
Nature du poste : recrutement à temps complet
Conditions d’exercice :
Lieu d’exercice : 16 rue de l’Innovation – 85200 Fontenay-Le-Comte
Horaires réguliers - Possibilité de déjeuner sur place
Durée du contrat : emploi permanent (titulaire ou contractuel CDD)
Rémunération : recrutement statutaire sur cadre d'emplois en référence à la grille du grade + RIFSEEP + Primes annuelles (versées en février et novembre) + participation mutuelle santé employeur + adhésion CNAS + Comité du personnel (COS) + possibilité tickets restaurant
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085260430001881-charge-mission-pcaet-transition-energetique-h?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
Formation supérieure / Bac + 5 dans les domaines de l’énergie, du climat, de l’environnement.
Expérience réussie dans le domaine de l’Energie et du Climat
Connaissance des politiques environnementales et de la transition énergétique
Connaissance approfondie des énergies renouvelables
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Aptitude au pilotage et à la gestion de projets sur les plans techniques, administratifs et financiers
Aptitude à la communication et à l’animation
Qualités relationnelles et rédactionnelles, aptitude au travail en équipe et en réseaux
Dynamisme, réactivité, implication, disponibilité, sens de l’initiative, polyvalence
Capacité d’analyse et de synthèse
Autonomie, rigueur, méthode, sens de l'organisation
Sens de l'écoute et de l'observation, Sens de la pédagogie, diplomatie
Permis B indispensable
Qui sommes-nous ?
La communauté de communes pays de Fontenay-Vendée , située à la porte sud du grand ouest, compte 25 communes membres pour 35 000 habitants
reliée aux villes de Nantes, La Rochelle, Angers, Niort, Bordeaux par les autoroutes A83 et A87 , le territoire offre un cadre de vie préservé à proximité des plages vendéennes, du marais poitevin et du plus vaste massif forestier de Vendée.
À propos de l'offre
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Pour postuler :
Adresser une lettre de motivation et un CV à l'attention du Président de la Communauté de communes Pays de Fontenay-Vendée, via la plateforme de recrutement : https://fontenayvendee-career.talent-soft.com/offre-de-emploi/liste-offres.aspx
Contacts :
Pour tous renseignements sur le poste, vous pouvez contacter Mme Karine GAUTREY, Directrice du pôle aménagement du territoire au 02.28.13.07.02 ou Mme Fabienne DEMPURE, chargée des recrutements au 02.51.53.11.94 ou par mail f.dempure@fontenayvendee.fr
Pour les agent de la Fonction Publique, merci de fournir votre dernier arrêté de situation administrative -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Technicien principal de 2ème classe
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Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
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Vacant à partir du 18/09/2026
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Chargée / Chargé de politique environnementale
