CHARGE-E DE PROJETS - SERVICE ENTREPRISES ET COMPÉTENCES
Référence : 2026-2469487
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
-
Employeur :
Direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations de Lozère (DDETSPP 48)
DDETSPP de la Lozère - Localisation : Cité administrative - 9 rue des Carmes - 48000 MENDE
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
-
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels 23618 à 27161 € brut/an Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Profil recherché : secrétaire administrative ou équivalent / niveau débutant
Le service Entreprises et Compétences de la DDETSPP accompagne les entreprises dans leurs projets de développement et dans la prévention et l'anticipation des difficultés économiques, notamment autour des dispositifs et actions suivant(e)s :
- suivi de la PCRH, relations avec les organisations professionnelles et syndicales et les consulaires ;
- suivi de l'activité partielle ;
- participation à la commission des chefs de services financiers ;
- préparation et suivi des fiches entreprises à destination de la préfecture et des éléments de dossier pour l'équipe préfectorale.
En outre, le service a un rôle actif dans :
- le co-pilotage des comités territoriaux pour l'emploi aux côtés des autres copilotes ;
- le suivi des Équipes de Proximité (DARP et Conseil régional) ;
- le dialogue social.
Activités principales :
Au sein du service entreprises et compétence, le/la chargé-e de projet est en charge, en lien étroit avec le chef de service, de la mise en oeuvre des politiques publiques transversales.
Il/elle aura notamment pour mission de :
- assurer le suivi de la Maison des Travailleurs Saisonniers ;
- mettre en oeuvre la loi plein emploi et suivre les comités territoriaux pour l'emploi en assurant la liaison avec le pôle solidarités emploi de la DDETSPP ;
- relayer les appels à projet (AAP) ou des appels à manifestation d’intérêt (AMI) ;
- construire des actions de communication, de sensibilisation ;
- promouvoir les dispositifs d'accompagnement auprès des entreprises ;
- travailler en collaboration avec les partenaires institutionnels ;
- effectuer une veille juridique et économique ;
- rédiger des notes, fiches entreprises.
En lien avec les missions de la DDETSPP et le décloisonnement des politiques publiques, il est attendu une appétence pour l'articulation entre les enjeux du monde économique (entreprises, fédérations professionnelles, consulaires) et social (acteurs de l'accueil hébergement insertion et de l'insertion par l'activité économique).
L'objectif prioritaire du service est de répondre aux besoins des entreprises en insérant plus fortement les publics dans l'emploi.
Profil recherché
Savoirs :
- Droit administratif général N
- Connaissances des dispositifs d'aide aux entreprises A
- Connaissances en droit du travail N
- Notions sur les mutations économiques et sociales N
- Notions en droit des entreprises A
Savoirs-faire :
Relations avec les usagers et les acteurs économiques
Capacité rédactionnelle ( notes administratives, courriers, décisions)
Capacité à travailler en partenariat à l'interne et à l'externe
Savoir rendre compte
Savoirs-être :
Rigueur d'analyse ***
Autonomie, initiative et anticipation ***
Travail en équipe ***
Esprit de décloisonnement ***
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Personnes à contacter
raymond.david@lozere.gouv.fr
Qui sommes-nous ?
D'un effectif d'une cinquantaine d'agents, la direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations (DDETSPP) est compétente en matière de politiques de cohésion sociale, de développement de l'emploi, d'insertion sociale et professionnelle, de l'accès et du maintien dans le logement et du travail, de la consommation, de la sécurité alimentaire, et de la santé et du bien-être animal.
Rattachée au ministère de l'Intérieur et sous l'autorité du préfet de département, la DDETSPP met en oeuvre dans le département de la Lozère les politiques publiques relatives :
- à la prévention et à la lutte contre les exclusions, à la protection des personnes vulnérables, aux fonctions sociales du logement, à l'inclusion des personnes en situation de handicap, à la protection de l'enfance, au travail social et à l'intervention sociale, aux actions sociales et économiques de la politique de la ville, à la lutte contre les discriminations et à la promotion de l'égalité des chances ;
- à l'accès et au maintien dans l'emploi des personnes éloignées du marché du travail ;
- au développement de l'accès à la formation professionnelle, à l'apprentissage et aux qualifications, dans le respect des exigences de qualité ;
- à l'effectivité du droit du travail et à la qualité des relations sociales (inspection du travail).
Descriptif du service
Au sein de la DDETSPP, le système d'inspection du travail conserve sa ligne hiérarchique spécifique et est placé sous l'autorité hiérarchique de la direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités (DREETS).
La DDETSPP bénéficie dans la gestion des moyens et ressources humaines de l'appui du secrétariat général commun départemental (SGCD).
À propos de l'offre
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Des formations pourront être suivies notamment relatives à la déclinaison de la loi pour le plein emploi.
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Sous l'autorité du chef de service.
Débutant(e) accepté(e). -
Art. L332-2, 2°
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Vacant à partir du 01/02/2027
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Chargée / Chargé de prospective
