Chargé(e) de mission " santé sexuelle et reproductive - développement des actions du FIR"
Référence : 2026-2255111
- Fonction publique : Fonction publique de l'État
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Employeur :
Agence Régionale de Santé Mayotte (ARS Mayotte)
Agence Régionale de Santé de Mayotte - Localisation : Kawéni
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non
- Télétravail possible Oui
Vos missions en quelques mots
Vos activités principales :
Participer à la définition de nos politiques publiques et orientations stratégiques
- analyser les évolutions de l’environnement (politique, démographique, socio-économique, territorial, culturel, etc.) de Mayotte ;
- croiser des données et des observations pour produire une analyse globale, du court au long terme ;
- fournir des argumentaires techniques pour arbitrer et proposer des choix.
Coordination des acteurs du secteur
- participer à la coordination des acteurs par l’animation et/ou la participation à des groupes de travail ;
- engager une dynamique de montée en compétence des acteurs par l’organisation de formations thématiques et spécifiques ;
- impulser et contribuer au développement des actions de prévention (lancement/suivi d’appels à projets sur la santé sexuelle, proposition d’expérimentations dans les collectivités ou auprès d’associations ;
- favoriser les actions de communication en collaboration avec les partenaires, à destination du grand public mais aussi des professionnels de santé.
Suivi de programme et appui aux acteurs
- organiser et suivre la mise en œuvre des campagnes ;
- développer de manière spécifique une ingénierie d’appui aux opérateurs en matière d’émergence et de consolidation de projets, de suivi et d’évaluation.
Pilotage des actions financées par le FIR
- participer à l’octroi et au suivi de financements ;
- suivi et évaluation de la qualité des projets en prévention « santé sexuelle »
Partenariat
- Développer les relations (collectivités locales, services de l’Etat, etc.).
Profil recherché
Vos savoirs
Savoir sociaux-professionnels
- Enjeux, évolutions et cadre des politiques publiques ;
- Orientation du secteur concerné par le poste ;
- Connaissances avérées et/ou expériences probantes ;
- Qualité relationnelle et sens du travail en équipe ;
- Capacité à fédérer le partenariat sur le territoire ;
- Capacité à s’inscrire dans les réflexions du PRS ;
- Méthode d’observation et de prospective ;
- Règles de conventionnement.
Savoirs généraux
- Connaissance de l’environnement des politiques de santé portées par l’Etat sur les territoires ;
- Ingénierie de projet ;
- Rigueur organisationnelle ;
- Esprit de synthèse et d’analyse ;
- Être force de proposition ;
- Techniques d’animation (de réunion et/ou d’équipes) ;
- Aisance relationnelle ;
- Code des marchés publics ;
- Notion de gestion budgétaire.
Niveau d'études minimum requis
- Niveau Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Localisation
Éléments de candidature
Documents à transmettre
Qui sommes-nous ?
L’Agence Régionale de Santé de Mayotte
101ème département, Mayotte ne dispose pas d’un système de santé à la hauteur des exigences qui s’imposent à l’ensemble des territoires français. L’objectif qui en découle est tout aussi exigeant : la population mahoraise doit pouvoir bénéficier des mêmes opportunités en matière de santé qui sont offertes à leur compatriotes.
C’est entre ces deux points que le 1er Projet Régional de Santé de Mayotte « 2024-2028 » déploie ses actions.
En nous rejoignant, vous participerez à cet objectif pour lequel nos 150 agents travaillent au quotidien dans notre Agence créée au 1er janvier 2020 (située à Mamoudzou).
Ce Projet Régional de Santé de Mayotte constitue une feuille de route claire qui, malgré les aléas que le territoire mahorais connaît, doit nous permettre :
- d’assurer la continuité d’actions du service public ;
- de créer un modèle original de développement de l’offre de santé prenant en compte l’environnement particulier de l’île et son tissu urbain et rural spécifique.
Traduit en 7 axes thématiques et 6 axes transversaux, notre Projet Régional de Santé a retenu 5 enjeux majeurs :
Ø tendre vers une autonomie des prises en charge sanitaire des patients sur le territoire ;
Ø réduire les inégalités de santé avec le reste de la France ;
Ø accompagner le développement du territoire dans une perspective favorable à la santé ;
Ø renforcer la qualité de vie et la santé des personnes en situation de vulnérabilité
Descriptif du service
La Direction Générale est assistée de 2 directions métiers (Direction de l’Offre de Soins et de l’Autonomie ; Direction de la Santé Publique), de deux Départements spécialisés (Sécurité et Urgence Sanitaire ; Etudes et Statistiques) et d’un Secrétariat général pilotant les fonctions supports.
Au sein de la DSP, le service Prévention est chargé de définir les priorités et les stratégies en matière de prévention, d’accompagner, de suivre, d’évaluer et de financer les opérateurs de prévention à Mayotte. Il met en œuvre le Projet Régional de Santé dans le champ de la prévention. Ce service agit en coordination avec les autres pôles et services de l’ARS de Mayotte.
Vous serez rattaché(e) à la responsable du service « Prévention et actions de santé ».
À propos de l'offre
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Conditions d’emploi
- Horaire selon accord temps de travail (badgeage)
- Majoration outre-mer
- Télétravail possible
Calendrier
Candidature avant le 18 mai 2026
Entretien à partir du 1er juin 2026
Prise de poste : été 2026
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Notre territoire
Mayotte est un petit archipel volcanique de 374 km², situé dans l’hémisphère sud à l’entrée du canal du Mozambique, à mi-chemin entre Madagascar et le continent africain. Composée de deux iles principales et de plusieurs îlots, Mayotte se situe dans un lagon de 1.500 km² avec une barrière de corail s’étendant sur 160 km.
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Vacant à partir du 01/07/2026
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Chargée / Chargé de prévention et de promotion de la santé
