Chargé(e) de mission Lutte contre le décrochage scolaire

Le poste s’articule autour de trois grands axes d’activités :

• Accompagnement du réseau des Plates-formes d’appui et de suivi aux décrocheurs (PSAD) et aux jeunes concernés par l’Obligation de formation
  • Collaboration avec les partenaires des PSAD : internes (dont Centres d'information et d'orientation et Missions de lutte contre le décrochage scolaire) et externes (dont Association des Missions Locales d'Auvergne-Rhône-Alpes et Conseil régional) 
  • Collecte de données statistiques et production de bilans académiques voire régionaux
  • Accompagnement du déploiement du système interministériel communautaire (SICOM) plus spécifiquement sur son volet « Remédiation »
  • Participation à des groupes de travail
  • Production de procédures, d’outils et de supports de présentation
  • Conception, mise en œuvre et animation d’actions de formation
  • Participation aux comités techniques régionaux de l’Obligation de Formation et Insertion Jeunes
  • Suivi du plan d’action régional, en concertation avec les équipes de région académique et les partenaires institutionnels
• Suivi des dispositifs de retour à l’école de l’académie et coordination du Lycée de la Nouvelle Chance (LNC) Hors murs :
  • Recueil et centralisation de données quantitatives et qualitatives et production de bilans
  • Organisation, animation et suivi des décisions du comité de pilotage 
  • Organisation et animation de temps d’échange et de formation 
  • Promotion des dispositifs et contribution à leur visibilité à l’interne et à l’externe
  • Participation aux réflexions et diagnostics autours de la mise en place de nouveaux dispositifs 
  • Plus spécifiquement, coordination administrative, financière et pédagogique du dispositif académique LNC :
    • Suivre et coordonner les étapes de repérage, de positionnement des jeunes et de résultats des candidats, en lien avec les partenaires et les établissements du réseau 
    • Aménager et suivre le parcours global du jeune (emploi du temps, alternance, rémunération, sécurisation…) en collaboration avec l’établissement du réseau et les partenaires concernés
    • Assurer le suivi de l’assiduité des stagiaires conformément à la règlementation régionale de la formation professionnelle et de la convention de partenariat avec le GRETA Auvergne
    • Organiser et conduire, en lien avec les partenaires et financeurs, des temps collectifs de cohésion des stagiaires au niveau académique.
    • Concevoir et proposer des outils de suivi administratifs communs aux établissements du réseau LNC
    • Rendre compte au travers de points intermédiaires, de production de bilans (quantitatifs et qualitatifs) et porter les propositions d’évolution
• Contribution à l’activité générale du pôle et du service dans les domaines de la persévérance et de la lutte contre le décrochage scolaire.