Chargé(e) de mission sécurité numérique - sûreté bâtimentaire

Référence : MINT_BA017ATA-121274

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de Charente Maritime
  • Localisation : LA ROCHELLE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 30/06/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Non
  • Télétravail possible Oui

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
Vos activités principales:
Placé sous l’autorité de la Directrice des sécurités, le/la chargé(e) de mission a la responsabilité de trois champs d’activités :
1) Dans le domaine de la sécurité numérique, en tant que conseiller sécurité numérique
En partenariat avec le SIDNUM et en articulation avec le RSSI,
- assiste les autorités dans la cartographie et la compréhension des risques dans ce domaine pour les entités préfecture, SGCD et DDI ;
- propose à son autorité une organisation fonctionnelle SN adaptée ;
- conseille les prises de décision liées à la sécurité numérique, notamment pour l’homologation des SI sous la responsabilité de l’autorité qualifiée SSI (AQSSI), en lien avec le RSSI ;
- contribue à la sensibilisation des agents des structures évoquées supra en vue de renforcer la « culture de la cybersécurité », en conformité avec les spécificités des différentes politiques SN applicables ;
- contribue à la diffusion d’une culture de la crise par la mise en place d’actions d’information, de sensibilisation, de formation et par l’organisation d’exercices, à destination de tous les agents des services de l’État.
- rend compte de son action en CODIR et participe à l’élaboration des rapports annuels d’état des lieux de la sécurité numérique ;
- assure le suivi des incidents et alerte le centre de cyberdéfense ministériel (C2MI) de tout incident de sécurité découvert sur son périmètre ;
- est le point de contact local de sa chaîne hiérarchique fonctionnelle SN ascendante (FSSI, DZSN, etc.) ;
- il assure l'animation et la structuration de la cybersensibilisation aux collectivités et entreprises en lien avec de nombreux acteurs (dont le délégué régional de l'ANSSI).
 
2) Dans le domaine de la sûreté
- vient en appui du comité de pilotage « sûreté bâtimentaire », en lien avec le SGCD  ;
- en lien avec les FSI, il conseille le SGCD dans le suivi et la mise en oeuvre des mesures humaines, organisationnelles et techniques à mettre en œuvre pour l’ensemble des implantations de la préfecture, des sous-préfectures et des DDI ;
- veille au développement d’une culture de la sûreté auprès de l’ensemble des agents de l’État par la diffusion de l’information, la mise en place d’actions de formation et de sensibilisation, l’organisation d’exercices.
 
3) Dans le domaine du maintien de la continuité d’activité, en appui du référent départemental « plan de continuité d’activités» (SGCD)
- participe à la définition et à la proposition à l’autorité des mesures humaines, organisationnelles et techniques afin d’assurer la continuité des missions critiques;
- contribue au reporting et aux échanges avec la préfecture de la zone de défense.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Avoir des compétences en informatique -  niveau maîtrise - requis
Connaître l'environnement professionnel - niveau maîtrise - à acquérir
Avoir des compétences juridiques - niveau pratique - requis
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe- niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau maîtrise - requis
Savoir gérer un projet - niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse - niveau pratique - requis
Savoir s'organiser- niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Savoir s'adapter- niveau maîtrise - requis
Avoir le sens des relations humaines- niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer- niveau maîtrise - requis

Vos perspectives :

Evolution vers d’autres postes liés aux enjeux de sécurité au sein du ministère de l’Intérieur ou d’autres structures

Durée attendue sur le poste :   3 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

sgc-mobilite-recrut-pref@charente-maritime.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Votre environnement professionnel
    Activités du service
    Sécurité civile : prévention (ERP, sécurité des terrains de camping, grands événements, manifestations sportives, spectacles pyrotechniques), procédure de catastrophe naturelle, planification, exercices, animation du réseau ORSEC ;
    Défense civile : sûreté (portuaire/aéroportuaire), sécurité des activités d’importance vitale, vigipirate ;
    Sécurité intérieure : prévention de la délinquance, prévention de la radicalisation, lutte contre les dérives sectaires, gestion de l’ordre public, relations avec l’autorité militaire, relations avec les établissements pénitentiaires.
    Polices administratives en lien avec la sécurité
    Gestion de crise à impact intersectoriel
     
    Composition et effectifs du service

    La direction des sécurités est composée de 3 bureaux :
    -bureau de l’ordre public ;
    -bureau de la prévention et de la protection civile ;
    -bureau de la planification et de la défense civile.
    Liaisons hiérarchiques
    Directeur de cabinet
    Directrice des sécurités
    Directrice adjointe des sécurités
    Liaisons fonctionnelles
    Sous-préfets, Directeurs et chefs de service / bureau de la préfecture et des DDI, RSSI, RZSSI, ANSSI, chaîne fonctionnelle de la sécurité numérique du ministère de l’Intérieur, forces de sécurité intérieure, services de secours, délégation militaire départementale, collectivités territoriales, opérateurs et entreprises.

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
    Participation à la gestion de crise et au tour des astreintes de sécurité civile (1 semaine toutes les 7 à 8 semaines) / Habilitation « secret » au titre de la protection du secret de la défense nationale
    Qui contacter :
    sgc-mobilite-recrut-pref@charente-maritime.gouv.fr
    Date limite de dépôt des candidatures : 1206/2026

    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
     . Personnels du ministère de l'Intérieur
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/Mobilite_2022/Formulaire%20mobilit%C3%A9%20avec%20PSA.docx
     . Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/content/download/130980/1041719/file/formulaire-mobilite-avec-psa.docx

    Localisation administrative
    Préfecture de la Charente-Maritime/CABINET- Direction des sécurités-
    Bureau de la planification et de la Défense civile – 38 rue Réaumur –
    17017 La Rochelle cedex01
    Emploi fonctionnel : 
    Code fiche de l'emploi-type :
    Chargé de la coordination et du pilotage / EP009A
    Cadre de coordination et de planification en sécurité civile
    Code RIME  FPE-FP2SEC19
    Code RMFP    ERSEC016

  • Fondement juridique contractuel :
    Poste ouvert aux contractuel(les) sur le fondement juridique de l’article L332-2-2 du code de la fonction publique Etat

  • Vacant à partir du 01/01/2026
  • Responsable de coordination administrative

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    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Structures de coopération territoriale
    • En ligne depuis le 22 mai 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale

  • Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f) - MAIRIE PERIGNY

    • Localisation : Charente Maritime (17)
    • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
    • Employeur : Communes
    • En ligne depuis le 22 mai 2026

    Fonction
    publique
    Territoriale