CHARGE.E DE PROJET FEDER - PROGRAMME REGIONAL OCCITANIE FEDER FSE + 2021-2027 - REGION OCCITANIE
Référence : O031261002000530
- Fonction publique : Fonction publique Territoriale
- Employeur : Conseils régionaux
- Localisation : Montpellier
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- Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
- Expérience souhaitée Non renseigné
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Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
- Catégorie Catégorie A (cadre)
- Management Non renseigné
- Télétravail possible Non renseigné
Vos missions en quelques mots
Projet : Mise en œuvre de la nouvelle programmation 2021-2027
Fin prévisionnelle du projet : 31 décembre 2029
Fonction : Chargé.e de projet FEDER – Programme régional Occitanie FEDER FSE + 2021-2027
La Direction de l’Economie Territoriale, de l’Emploi et des Transitions (DEET) compte 10 services et environ 200 agents répartis sur les deux sites de Toulouse et Montpellier mais également au sein des unités territoriales. Au sein de la Direction adjointe « Pilotage et financement transversal de la transformation économique », le service Fonds européens Transition énergétique et écologique a pour objet le pilotage, le déploiement, la mise en œuvre et la gestion des aides du FEDER en faveur des acteurs de la transition écologique et énergétique.
Contexte de travail :
Le Service Fonds européens Transition Energétique et Ecologique (SFTEE) a pour objet le pilotage, le déploiement, la mise en œuvre et la gestion des aides du FEDER en faveur des acteurs de la transition écologique et énergétique. Ce service est composé de 14 agents, répartis sur les deux sites de Toulouse et Montpellier.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031261002000530-charge-e-projet-feder-programme-regional-occitanie-feder-fse-2021-2027?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
Profil recherché
- Connaissance des modalités d’attribution des subventions du Programme régional Occi-tanie FEDER-FSE + 21-27
- Principes de rédaction des actes et écrits administratifs
- Connaissance des cadres juridique et réglementaire de la commande publique
- Connaissance de la règlementation des aides d’Etat
- Connaissance des méthodes et outils d’évaluation des prestations
- Connaissance des méthodes d’analyse et de contrôle des coûts
- Techniques d’élaboration de tableaux de bord et de suivi de gestion
- Méthodes et outils d'observation et prospective
- Rigueur et organisation
- Qualités relationnelles
- Sens du travail en équipe
Qui sommes-nous ?
La Région est la collectivité locale qui constitue le plus vaste échelon de l’organisation territoriale en France, caractérisée par l’étendue de son territoire et son rôle stratégique. Elle est dotée de la personnalité morale et de l’autonomie administrative et financière. Elle agit à une échelle stratégique, au-delà du quotidien immédiat des habitants. La région définit des politiques publiques dans le cadre fixé par la loi, en lien avec l’État et les autres collectivités.
Son assemblée délibérante est le Conseil régional, élu au suffrage universel. Le Président du Conseil régional, élu par les conseillers régionaux, est l’autorité territoriale : il est le chef de l’administration régionale, l’employeur des agents, et il est le représentant de l’État dans le domaine de la coordination économique. Son rôle est essentiel pour négocier les grands contrats de plan avec l’État et l’Union Européenne (gestion des fonds européens). La Région est l’échelon de la planification à long terme, du développement économique et de la gestion des grands services publics d’intérêt régional, ce qui en fait un employeur axé sur l’ingénierie de projets et la stratégie territoriale.
Les compétences de la région portent principalement sur le développement économique et l’aménagement du territoire. Elle est notamment chef de file de l’aide aux entreprises, de l’innovation et de l’attractivité du territoire. Elle organise également les transports régionaux (trains régionaux, cars interurbains) en dehors des périmètres métropolitains, la planification territoriale, la formation professionnelle et l’apprentissage. La région intervient aussi dans la transition écologique, l’aménagement durable et le numérique.
La région joue un rôle central dans les politiques éducatives et de formation. Elle est responsable de la construction, de l’entretien et du fonctionnement des lycées, ainsi que de l’équipement pédagogique et numérique de ces établissements. Elle est responsable de l’apprentissage et accompagne les parcours de formation tout au long de la vie, en lien étroit avec les besoins économiques locaux et les évolutions des métiers.
Travailler au sein d’un Conseil régional, c’est s’inscrire dans une administration dont les projets se mesurent à l’échelle d’un territoire entier. Les métiers y sont souvent spécialisés et stratégiques : experts en développement économique, gestionnaires de fonds européens, urbanistes, ingénieurs en transport, personnels techniques des lycées… Si vous êtes à la recherche d’une carrière où vous pourrez piloter des projets d’envergure, influencer la compétitivité d’un territoire et contribuer aux grandes transitions (énergie, numérique), la Région offre un environnement professionnel exaltant et tourné vers l’avenir.
À propos de l'offre
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Durée du contrat : 36 mois
Le dépôt de candidature doit être déposé en un seul PDF nominatif par candidature (Lettre de motivation + CV attachés + diplôme le plus élevé) sur la boite mail suivante : candidature.cdd@laregion.fr avant le 01/11/2026
Merci de rappeler la référence selon le format publié, CP-DEET-2027-1-M -
Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché
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Art. L332-25 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
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Vacant à partir du 01/01/2027
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Chargée / Chargé de l'appui aux entreprises à l'international