Chauffeur bus - Communauté d'agglomération bergeracoise

Référence : O024260612001671

  • Fonction publique : Fonction publique Territoriale
  • Employeur : Structures de coopération territoriale
  • Localisation : Bergerac
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 12/07/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Confirmé
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie C (employé)
  • Management Non
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Sous l’autorité du directeur du service des Transports Urbains, vous assurerez des missions de chauffeur de bus.

• Conduite des bus :
- Lignes régulières urbaines
- Navettes Cœur de Ville
- Handibus (Personnes à Mobilité Réduite)
- Accueils de Loisirs
- Transports occasionnels
• Accueillir et renseigner les voyageurs.
• Entretien des véhicules
• Maintenance du réseau

Profil recherché

• Permis D
• Formation initiale minimum obligatoire (voyageurs)
• Formation Continue Obligatoire (FCO voyageurs) à jour
• Travail du lundi au samedi de 6 h 45 à 20 h
• Lieu de travail : Escat à Bergerac

À propos de l'offre

  • Candidatures (CV et lettre de motivation) à transmettre par courrier à Monsieur le Président de la CAB (Domaine de la Tour – La Tour Est – CS 40012 – 24112 Bergerac Cedex) ou par mail au service des Ressources Humaines (c.romieu@la-cab.fr) au plus tard pour le 12 juillet 2026.

    Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

  • Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique

  • Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

  • Vacant à partir du 13/07/2026
  • Conductrice / Conducteur de véhicules terrestres

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