Chef (cheffe) du bureau de la réglementation générale et des élections

Référence : MINT_BA971ATA-127311

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de la région Guadeloupe
  • Localisation : Préfecture de la Région Guadeloupe-Rue Lardenoy-97100 BASSE-TERRE
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 09/11/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A+ (Encadrement supérieur - Emplois de direction)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non

Vos missions en quelques mots

Groupe RIFSEEP : 2
 
Vos activités principales :
• Encadre et organise le bureau : organisation et planification des activités, management et coordination de l’équipe.
• Fait appliquer les polices administratives et supervise l'instruction et le traitement des demandes liées à ces réglementations.
• Fait appliquer et met en œuvre les réglementations particulières, notamment celle des armes.
• Pilote les expulsions locatives et les demandes de recours à la force publique.
• Supervise le secrétariat de la commission départementale des activités commerciales et de la commission de vidéo protection.
• Participe à l'évolution de la norme.
• Traite certains dossiers sensibles.
• Assure la communication et les relations avec les services et les publics concernés.
• Organise les élections et les opérations électorales.
• Est responsable de l'UO (unité opérationnelle) élections.
• Gère en lien avec la direction juridique, les dossiers contentieux liés à l’activité du bureau
• Assure une veille juridique.


Missions de proximité :
• Organise la gestion des missions de proximité (CNI/passeport, système d’immatriculation des véhicules – SIV et permis de conduire...)


Votre environnement professionnel :
 Activités du service
 Réglementation générale (associations cultuelles, fonds de dotation, assurances, jurés d’assises, expulsions locatives, activités funéraires, débits de boissons, vidéoprotection, manifestations aériennes, missions de proximité (CNI/Passeports, SIV, permis de conduire, etc.) et élections politiques et professionnelles.
 
Composition et effectifs du service
au 28 septembre 2026
14 agents dont 1 chef de bureau (cat. A), 1 adjoint au chef du bureau, chef de la section « réglementation générale et des missions de proximité » (cat A), 1 chef de la section administration générale et des élections (cat. B), 1 agent de catégorie B, 8 agents de catégorie C, 2 agents contractuels de catégorie C.
 
Liaisons hiérarchiques
Le directeur de la citoyenneté et de la légalité, le Secrétaire général,
 
Liaisons fonctionnelles
Administration centrale et ATE, sous-préfecture, tribunaux, Forces de sécurité intérieure, collectivités territoriales, chambres consulaires, magistrats, bailleurs sociaux, professionnels de l’automobile, entreprises, particuliers…
 
Le périmètre du poste est susceptible d’évoluer dans le cadre d’un projet de réorganisation de la Direction.

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques
Avoir des compétences juridiques
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
niveau maîtrise
requis
Avoir des compétences en informatique - bureautique
niveau maîtrise
requis


Savoir-Faire
Savoir manager
niveau maîtrise
requis
Savoir analyser
niveau maîtrise
requis
Avoir l’esprit de synthèse
niveau maîtrise
requis
Savoir travailler en équipe
niveau maîtrise
requis
Savoir appliquer la réglementation
niveau maîtrise
requis


Savoir-être
Savoir faire preuve de rigueur et de méthode
niveau maîtrise
requis
Avoir le sens des relations humaines
niveau maîtrise
requis
Savoir s’adapter
niveau maîtrise
requis
Savoir communiquer
niveau maîtrise
requis
Savoir s’exprimer oralement
niveau maîtrise
requis

Vos perspectives :
Accéder à des responsabilités supérieures grâce à l'expérience développée dans le management des équipes, de la conduite d'opérations électorales, du pilotage et du suivi des dossiers de police administrative.

Durée attendue sur le poste : 3 à 4 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

thomas.gobe@guadeloupe.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Localisation administrative et géographique / Affectation :
    Préfecture de la Région Guadeloupe
    Rue Lardenoy
    97100 BASSE-TERRE


    Emploi fonctionnel (codification RMFP pour publication) :
    Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant :
    https://www.fonction-publique.gouv.fr/biep/repertoire-interministeriel-des-metiers-de-letat
     
    Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) :
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (RMFP) :
    Temps de travail sur emploi-type 2 :


    Emploi fonctionnel (codification REMI indispensable pour la prise d’acte dans D2)
    Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant :
    http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf
     
    Code fiche de l’emploi type 1 (REMI) :
    Si plusieurs emploi type, temps de travail sur emploi-type 1 :
     
    Code fiche de l’emploi-type 2 (REMI):
    Temps de travail sur emploi-type 2 :


  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions :
    Réactivité, rigueur, partialité,
    Grandes capacités d’organisation,
    Goût pour l’analyse et la veille juridique,
    Grande disponibilité notamment durant les périodes électorales.


    Qui contacter ? Indiquer les coordonnées ou adresse mail des personnes à contacter
    Le directeur de la citoyenneté et de la légalité : Monsieur Thomas GOBE – 0590 99 38 70 – thomas.gobe@guadeloupe.gouv.fr


    Liste des pièces requises pour déposer une candidature :
    Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :
     
    Personnels du ministère de l'Intérieur
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf
     Personnels externes
    https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

  • Titre III du Livre III du Code général de la fonction publique (anciennement loi n°84-16 du 11 janvier 1984)

  • Vacant à partir du 01/12/2026
  • Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique

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