Chef de cabinet au sein du cabinet du préfet de Mayotte

Référence : MINT_BA976ATB-119867

  • Fonction publique : Fonction publique de l'État
  • Employeur : Préfecture de la Mayotte
  • Localisation : Préfecture de Mayotte Direction du cabinet Petite-Terre Commune de Dzaoudzi-Labattoir
Postuler sur le site employeur

Date limite de candidature : 28/05/2026

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  • Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
  • Expérience souhaitée Non renseigné
  • Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
  • Catégorie Catégorie A (cadre)
  • Management Oui
  • Télétravail possible Non renseigné

Vos missions en quelques mots

Vos activités principales
1) animer et encadrer les personnels affectés au cabinet
2) superviser la gestion des agendas du préfet et de la directrice de cabinet, en coordination avec leurs secrétariats particuliers
3) relever et veiller les adresses mail fonctionnelles du cabinet
4) rédiger des notes ou des discours, préparer des fonds de dossier
5) traiter les dossiers sensibles : interventions, affaires réservées, organisation des élections
6) assurer les relations avec les élus, procéder aux analyses politiques
7) assurer les relations avec les acteurs institutionnels et la société civile
8) veiller au protocole des cérémonies
9) réaliser les programmes, mettre en place l’organisation et veiller au bon déroulement des visites ministérielles et des missions officielles
10) piloter l’attribution des médailles et distinctions
11) contribuer à la mise en place de procédure visant à structurer le fonctionnement du cabinet du préfet.
Votre environnement professionnel
Activités du service
La chefferie de cabinet est l’une des composantes de la direction du cabinet du préfet.Le cabinet du préfet assure 2 missions principales :
D’une part, la coordination des politiques de sécurité publique (polices administratives, radicalisation, délinquance, vidéoprotection, expulsions, police des débits de boisson, armement, enquêtes, sécurité locale), civile (prévention des risques, gestion de crise) et routière. Il a en charge de la répartition des subventions (FIPDR), la coordination des interventions de sécurité locale et les relations avec les collectivités et partenaires sur les sujets de sécurité.
D’autre part, le pilotage de la communication interministérielle de l’État et de la représentation de l’État.
La chefferie intervient plus spécifiquement dans ce dernier domaine. Elle est notamment chargée de la supervision des agendas du préfet et de la directrice de cabinet, de l’organisation des visites officielles ou de réunions diverses, du suivi des demandes d’intervention, de la préparation des cérémonies et des commémorations, de la remise des médailles et du devoir de mémoire. La chefferie intervient également pour l’organisation des élections et l’analyse de la vie politique locale.
Dans le cadre d’une réorganisation en cours, la chefferie de cabinet devrait être intégrée, dans les prochains mois, à un service chargé de la représentation de l’État et de la communication interministérielle (SRECI), en cours de préfiguration. Le chef de cabinet a vocation à devenir l’adjoint au chef du SRECI.
Composition et effectifs du service
2 A – 3 B – 10 C
Liaisons hiérarchiques
Le préfet
La sous-préfète, directrice de cabinet
A l’avenir, le responsable du SRECI (service de la représentation de l’État et de la communication interministérielle)

Profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre


Connaissances techniques
Connaître l'environnement professionnel
/ niveau maîtrise  - requis
Avoir des compétences en informatique -bureautique
/ niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences juridiques
/ niveau maîtrise - requis
Avoir des compétences budgétaires et comptables
/ niveau initié - requis
Savoir-faire
Savoir manager
/ niveau maîtrise - requis
Savoir appliquer la réglementation
/ niveau maîtrise - requis
Savoir rédiger
/ niveau maîtrise - requis
Avoir l'esprit de synthèse
/ niveau maîtrise - requis
Savoir analyser
/ niveau maîtrise - requis
Savoir gérer un projet
/ niveau maîtrise - requis
Savoir-être
Avoir le sens des relations humaines
/ niveau maîtrise - requis
Savoir s'adapter
/ niveau maîtrise - requis
S'avoir s'exprimer oralement
/ niveau maîtrise - requis
Savoir accueillir
/ niveau maîtrise - requis
Savoir communiquer
/ niveau maîtrise - requis
Vos perspectives :
Ce poste exigeant vous prépare à l’exercice de responsabilités supérieures
Durée attendue sur le poste : 2 à 4 ans

Éléments de candidature

Personnes à contacter

camille.dagorne@mayotte.gouv.fr

À propos de l'offre

  • Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions
    Poste étroitement lié à l’actualité du département, nécessitant une grande disponibilité.
    Capacité d’organisation indispensable
    Discrétion, polyvalence, loyauté et réactivité sont également nécessaires.
    Qui contacter : 
    Mme Camille DAGORNE, sous-préfète, directrice de cabinet, camille.dagorne@mayotte.gouv.fr

  • Article de référence. Article L332-2 du Code général de la fonction publique

  • Vacant à partir du 28/04/2026
  • Cheffe / Chef de service dans un établissement public

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